崗位職責(zé):
1、依照公司經(jīng)營目標(biāo)要求分解的生產(chǎn)運營目標(biāo)落實相關(guān)生產(chǎn)計劃;
2、負責(zé)完善公司生產(chǎn)運營管理體系,按公司發(fā)展要求與行業(yè)監(jiān)管要求,建設(shè)與完善各項相關(guān)制度、流程、表單;
3、負責(zé)對生產(chǎn)運營范疇內(nèi)各部門的協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查,確保生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的順利達成;
4、負責(zé)生產(chǎn)運營體系人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè);
5、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡28-40歲;輕工、紡織業(yè)背景優(yōu)先;
2、熟悉傳統(tǒng)制造生產(chǎn)管理流程,運作模式及特點,熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理方法與技巧;
3、具備成本控制工作經(jīng)驗,了解相關(guān)管控方法與手段,成本控制意識強;
4、良好的目標(biāo)、計劃、預(yù)算管理能力;良好的協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、具備熟練操作自動化辦公軟件的能力和基本的網(wǎng)絡(luò)知識,會CAD識圖。
福利待遇:
1、入職即辦理當(dāng)?shù)貑T工社會保險、住房公積金;
2、工作時間:7.5 小時/天工作制,周末雙休,各種法定節(jié)假日、年休假;
3、免費提供班車,多種豪華工作餐與酒店式公寓(超三星級),四季工作服免費申領(lǐng);
4、每月提供園區(qū)消費福利補貼,各種娛樂設(shè)施的享用:例如臺球室、員工健身中心、酒店公寓、戶外網(wǎng)球場、咖啡吧、讀書角; 各大社團活動豐富業(yè)余生活;
5、每年各類組合福利套餐(家人團建、子女教育、補充醫(yī)療、全面體檢、專業(yè)進修學(xué)習(xí)等);
6、公司為每位員工配備品牌電腦、手機及套餐;
7、一年兩次晉升調(diào)薪機會,員工發(fā)展通道明確。