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一、工作地點(diǎn)
吉林省白城市洮南市，中糧家佳康（專注現(xiàn)代化生豬養(yǎng)殖的領(lǐng)先企業(yè)，擁有標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?；B(yǎng)殖場(chǎng)，提供良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)）。
二、崗位名稱
獸醫(yī)部?jī)?chǔ)備負(fù)責(zé)人
三、崗位職責(zé)
1. 獸醫(yī)體系規(guī)劃與制度建設(shè)
制定公司獸醫(yī)發(fā)展規(guī)劃及健康管理目標(biāo)，支撐生豬養(yǎng)殖戰(zhàn)略目標(biāo)。
設(shè)計(jì)并完善獸醫(yī)管理機(jī)制、實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程，確保合規(guī)性。
2. 生物安全與疫病防控
主導(dǎo)重大疫病防控：建立非洲豬瘟、藍(lán)耳病、PED等關(guān)鍵疫病的監(jiān)測(cè)體系，制定免疫程序、消毒方案及應(yīng)急預(yù)案等。
監(jiān)督各養(yǎng)殖場(chǎng)生物安全審計(jì)（分區(qū)防控、消毒流程、物資管控），確保無(wú)重大疫情爆發(fā)。
3. 團(tuán)隊(duì)管理與技術(shù)指導(dǎo)
統(tǒng)籌獸醫(yī)團(tuán)隊(duì)（駐場(chǎng)獸醫(yī)、實(shí)驗(yàn)室）的績(jī)效考核、技能培訓(xùn)（如臨床解剖、檢測(cè)分析）及人才梯隊(duì)建設(shè)。
指導(dǎo)下屬完成豬群健康監(jiān)測(cè)、采樣數(shù)據(jù)分析（抗體水平、疫病壓力），形成報(bào)告并推動(dòng)改進(jìn)。
4. 應(yīng)急處理與跨部門協(xié)同
牽頭處理突發(fā)疫情（如疑似病例會(huì)診、隔離方案制定），最大限度降低生產(chǎn)損失。
協(xié)同生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等部門，優(yōu)化動(dòng)保產(chǎn)品（疫苗/藥品）采購(gòu)計(jì)劃及使用效果評(píng)估。
5. 資源與合規(guī)管理
負(fù)責(zé)獸醫(yī)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)室耗材的質(zhì)量監(jiān)管及成本控制。
維護(hù)政府關(guān)系，確保防疫、環(huán)保等法規(guī)合規(guī)性。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交付得其他工作任務(wù)。
四、任職要求
1. 硬性條件
學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，動(dòng)物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)學(xué)（預(yù)防/臨床方向）專業(yè)（碩士?jī)?yōu)先）。
證書要求：持有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格證。
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：
5年以上規(guī)?；B(yǎng)殖場(chǎng)獸醫(yī)經(jīng)驗(yàn)，至少3年管理崗經(jīng)歷。
2. 專業(yè)能力
核心技術(shù)：
精通疫病診斷防控（如非洲豬瘟檢測(cè)、藍(lán)耳病凈化）、實(shí)驗(yàn)室管理及檢測(cè)流程。
熟練分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)（PSY、死亡率、料肉比），制定優(yōu)化方案。
工具應(yīng)用：
熟練使用豬場(chǎng)管理系統(tǒng)、辦公軟件及檢測(cè)設(shè)備。
3. 核心素質(zhì)
管理能力：
強(qiáng)組織協(xié)調(diào)力，能統(tǒng)籌管理駐場(chǎng)獸醫(yī)團(tuán)隊(duì)、實(shí)驗(yàn)室、生物安全巡查等工作。
抗壓能力突出，適應(yīng)封閉管理、突發(fā)疫情處置等高強(qiáng)度工作環(huán)境。
職業(yè)素養(yǎng)：
責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)意識(shí)及基層溝通技巧，認(rèn)同農(nóng)牧行業(yè)價(jià)值觀。
4. 其他要求
接受駐場(chǎng)工作。
五、福利待遇
1.薪資待遇：基本工資+年終獎(jiǎng)。
2.食宿方面：免費(fèi)提供三餐，提供住宿補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼。
3.社會(huì)保險(xiǎn)：依法繳納六險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、商業(yè)保險(xiǎn)），社保、公積金按實(shí)際收入標(biāo)準(zhǔn)繳納。
4.其他福利：帶薪年假+年度體檢+管理培訓(xùn)+晉升通道+享受國(guó)家法定節(jié)假日+節(jié)日慰問(wèn)品（如端午粽子、中秋禮盒等）。
六、特別說(shuō)明
同期還招聘生產(chǎn)管理部、人力資源部、綜合管理部、生態(tài)能源部、生產(chǎn)保障部接替儲(chǔ)備負(fù)責(zé)人。
七、核心吸引力
央企直簽勞動(dòng)合同，職業(yè)穩(wěn)定性強(qiáng)；高福利保障（六險(xiǎn)一金、法定福利齊全）；享受住宿補(bǔ)貼、花費(fèi)補(bǔ)貼；明確的晉升通道，適合追求穩(wěn)定工作及長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展的人群。只需工作有思路、執(zhí)行能力強(qiáng)，即可在體系內(nèi)獲得持續(xù)成長(zhǎng)。