【崗位職責(zé)】:
1. 車架方案規(guī)劃:
1.1 根據(jù)項目開發(fā)流程收集樣車數(shù)據(jù);
1.2 負(fù)責(zé)車架產(chǎn)品功能定義和零部件開發(fā)方案制定;
1.3 負(fù)責(zé)車架系統(tǒng)三級開發(fā)計劃編制;
1.4 負(fù)責(zé)車架部件技術(shù)要求編制,負(fù)責(zé)系統(tǒng)零部件性能、成本、重量目標(biāo)制定。
1.5 負(fù)責(zé)供應(yīng)商招標(biāo)技術(shù)交流,供應(yīng)商技術(shù)方案評審;
1.6 負(fù)責(zé)車架系統(tǒng)開發(fā)進(jìn)度管控,資源協(xié)調(diào),技術(shù)支持。
2. 車架部件開發(fā):
2.1 負(fù)責(zé)造型CAS、模型進(jìn)行可行性分析,車架相關(guān)典型斷面設(shè)計、審核;
2.2 負(fù)責(zé)附件選型進(jìn)行車架附件布置分析、DMU校核;
2.3 負(fù)責(zé)各部件3D數(shù)據(jù)和2D圖紙設(shè)計,車架整體方案主控;
2.4 負(fù)責(zé)各部件模具、工裝、檢具等開發(fā);
2.5 負(fù)責(zé)編制各部件DVP,完成各部件DV試驗;
2.6 負(fù)責(zé)編制公告資料,配合公告部門完成新車型公告工作。
3. 車架部件試制及路試:
3.1 負(fù)責(zé)各階段樣件試驗驗證、試制跟蹤,技術(shù)狀態(tài)對接;
3.2 負(fù)責(zé)編制裝配手冊,指導(dǎo)工藝完成各部件裝配;
3.3 負(fù)責(zé)各階段試驗驗證問題整改、裝車問題整改、路試問題整改。
4. 銷售技術(shù)支持:
4.1負(fù)責(zé)編制維修手冊、使用說明書等銷售及售后類文件;
4.2負(fù)責(zé)車架系統(tǒng)售后維修培訓(xùn);
4.3 對售后車架部件問題技術(shù)支持。
5. 其他工作:
5.1 負(fù)責(zé)車架系統(tǒng)及部件企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制;
5.2 負(fù)責(zé)車架系統(tǒng)及部件DFMEA編制;
5.3 協(xié)助科長進(jìn)行科室日常管理工作,員工能力提升,科室建設(shè)。
【任職要求】:
1、本科及以上學(xué)歷。
2、汽車、機(jī)械、材料、模具等相關(guān)專業(yè)
3、8年及以上自主/合資主機(jī)廠車架系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,3個以上整車開發(fā)經(jīng)驗;3年以上項目管理經(jīng)驗;3年以上車身主管工程師經(jīng)驗4、熟練使用WPS系列、CATIA、AutoCAD等辦公軟件
5、中級工程師職稱優(yōu)先
6、專業(yè)知識及技能
6.1 熟練掌握車身、車架開發(fā)流程;
6.2 掌握車架相關(guān)法規(guī);
6.3 掌握車架配合相關(guān)車身結(jié)構(gòu);
6.4 熟練掌握車架結(jié)構(gòu)及附件布置校核;
6.5 掌握附件試驗驗證方法及標(biāo)準(zhǔn)。
6.6 掌握CATIA建模方法;
6.7 具備復(fù)雜結(jié)構(gòu)件設(shè)計和附件結(jié)構(gòu)設(shè)計能力。
6.8 跟蹤生產(chǎn)、實驗、試制過程并合理指導(dǎo)主管及以下工程師工作;
7、可獨立解決復(fù)雜的車架部件及系統(tǒng)問題。
8、具備系統(tǒng)性思維,有較強(qiáng)的邏輯分析、判斷能力;有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力;具有較強(qiáng)的跨專業(yè)、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作能力和抗壓能力。