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職位描述
1.制定針對C/小B端賣家的招募推廣計劃和平臺宣傳策略，吸引優(yōu)質(zhì)賣家入駐及商品交易，完成業(yè)務(wù)訂單和GMV的增長；
2.深入理解游盛186平臺的買家和賣家，基于用戶需求場景和供給特性，制定業(yè)務(wù)增長策略，提高需求和供給的匹配效率；
3.幫助賣家在游盛186平臺經(jīng)營成長，跟進商家的招引育留全周期管理；
4.和產(chǎn)品、營銷、MKT團隊合作，持續(xù)擴大【游盛186平臺】的用戶規(guī)模和市場影響力；
職位要求
1. 本科及以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)運營經(jīng)驗，有面向商家、創(chuàng)作者、達人設(shè)計運營機制和對接的經(jīng)歷，有基于業(yè)務(wù)目標(biāo)設(shè)計運營策略、推進策略落地、和合作伙伴共同成長拿到業(yè)務(wù)結(jié)果的方法和策略；
2. 有扎實的與商家/達人主播等商業(yè)伙伴溝通、BD和業(yè)務(wù)感知能力，善于從實際問題出發(fā)找機會，解決客戶問題；
3. 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維，能挖掘有價值的數(shù)據(jù)，并應(yīng)用在機制策略中；
4. 學(xué)習(xí)能力強，勇于創(chuàng)新和嘗試，從用戶/客戶的反饋和數(shù)據(jù)中找到正確路徑；
5. 游戲交易平臺資深用戶優(yōu)先。