一.崗位職責(zé)
1.在指定區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行推廣和銷售工作
2.制定自己的銷售 成長計劃，按計劃拜訪老客戶和開發(fā)新客戶
3.與客戶建立并維持良好關(guān)系，維護(hù)公司，品牌形象
4.負(fù)責(zé)顧客的合同簽訂，售前售后及數(shù)據(jù)跟蹤


二、任職資格：
1.有經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗者前期可帶薪培訓(xùn)，有人一對一帶教，直到學(xué)會為止；
2.有企圖心，責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，可以承受一定的工作壓力；
3.公司也歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生攜手與公司共同發(fā)展，一起成長。
4.溝通能力較強(qiáng)，吃苦耐勞，有以銷售為跳板往管理方向發(fā)展的意愿。

培訓(xùn)晉升空間：銷售助理→銷售主管→銷售高級主管→副經(jīng)理→分公司經(jīng)理


鄭重承諾：公司直招，不收任何費用，無需經(jīng)驗，實行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供員工住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺晉升機(jī)會。