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【崗位職責】 1、組織教學咨詢，開展新生交流會，積極做好新生的信息收集，做好學生檔案的管理； 2、了解、分析學生的學習和生活情況、把握學生的思想動態(tài)，及時做好引導； 3、負責與家長定期溝通，召開日常家長會，反饋學生學習情況，及時了解家長和學生的需求； 4、安排學生課程，收集學生教學教案等教學痕跡，確保學生檔案完整； 5、做好日常學生自習室的管理，督促學生完成日常作業(yè)，確保學生在安靜有序的環(huán)境下學習； 6、熟悉學生的上課進度，組織教學老師，做好學生家長的續(xù)費工作； 7、與學生及家長保持友好的密切聯(lián)系，積極推進學生轉(zhuǎn)介紹工作； 8、積極參加公司及校區(qū)組織的各類活動； 9、完成領(lǐng)導安排的臨時性工作任務(wù) 【任職要求】 1、熱愛教育事業(yè)，真心關(guān)愛學生； 2、性格開朗、為人謙和，責任心強，具有良好的溝通表達能力； 3、具有一定的目標感，能夠保質(zhì)保量的完成業(yè)績類工作； 4、工作具有一定條理性，有序推進事務(wù)性工作； 5、具有教學實踐或者教務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 6、大學?？萍耙陨蠈W歷，熟練操作辦公應(yīng)用軟件。 【培訓學習】 內(nèi)部培訓：入職培訓、周周復(fù)盤總結(jié)學習會、定期新人階段成長訓、精英提升訓、儲備管理干部系列課程、讀書分享會，各級管理層精心策劃每一場會議和培訓，可以汲取豐富的經(jīng)驗與技能，一路引領(lǐng)你成長。