崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)日常入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù)辦理
2.入職材料審核、掃描及歸檔,按“一人一檔”原則整理員工檔案(入職材料、合同、異動(dòng)文件、獎(jiǎng)懲記錄、離職材料等),分類(lèi)存放
3.離職面談
4.協(xié)助員工處理日常考勤異常
5.根據(jù)員工需求,按規(guī)范開(kāi)具各類(lèi)人事證明
任職要求
年齡:24-30
性別:不限
學(xué)歷:大專及以上
能力/素質(zhì)要求:
1、具有良好的文字寫(xiě)作能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心與敬業(yè)精神,工作認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),有積極主動(dòng)的工作態(tài)度,能夠承受一定的工作壓力。
2、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,善于與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作配合,共同完成工作任務(wù)。
3、具有較強(qiáng)的保密意識(shí),能夠嚴(yán)格遵守企業(yè)保密制度,保護(hù)企業(yè)與員工的敏感信息。
4、具備良好的溝通表達(dá)能力與人際交往能力,善于傾聽(tīng)員工需求,認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀與企業(yè)文化,具有良好的職業(yè)操守與道德品質(zhì)。
技能要求:熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT)等
工作時(shí)間:9:00-18:00 10:00-19:00 月休4天
薪資待遇:4000-5000
免費(fèi)午晚餐,員工宿舍,健身房,瑜伽室,臺(tái)球廳,五險(xiǎn),年節(jié)福利,雙渠道晉升機(jī)制等