崗位職責:
研究與開發(fā):負責公司環(huán)境監(jiān)測大數(shù)據(jù)分析、物聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)分析等相關業(yè)務設計與開發(fā)工作,并參與大數(shù)據(jù)分析相關底層平臺技術規(guī)劃,設計,落地;
數(shù)據(jù)分析與處理:負責多維度時序數(shù)據(jù)分析(環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)、人工上報數(shù)據(jù)等);
算法優(yōu)化:對現(xiàn)有算法進行優(yōu)化,提高其性能和穩(wěn)定性;
算法測試與評估:負責算法的測試預評估,確保算法實現(xiàn)的準確性和可靠性;
團隊協(xié)作者:參與跨部門團隊協(xié)作,與其他團隊成員共同完成項目任務;
技術領航員:跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢,學習并掌握新技術。
崗位要求:
教育背景:計算機、統(tǒng)計學、數(shù)學等專業(yè)碩士及以上學歷;
技能要求:熟悉監(jiān)督學習、無監(jiān)督學習算法原理,熟練使用Python,SQL等數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)挖掘工具;能快速閱讀各種文獻,理解并實現(xiàn)算法;
知識儲備:具備扎實的數(shù)學、統(tǒng)計學、機器學習基礎,對數(shù)據(jù)挖掘的原理深刻理解。
素質要求:具備良好的邏輯思維能力、創(chuàng)新能力、團隊協(xié)作能力和解決問題的能力。
溝通能力:良好的溝通能力、自驅力、目標導向。
我們提供:
1.競爭力的薪酬和激勵計劃,讓你的努力得到應有的回報。
2.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,讓你的潛力得到充分釋放。
3.專業(yè)的培訓和個人成長機會,助力你的職業(yè)旅程。
4.團隊合作和創(chuàng)新的工作環(huán)境,讓你的工作充滿激情和挑戰(zhàn)。