職位描述
大模型人工智能云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
崗位職責(zé)：
1、需求調(diào)研與分析：深入對(duì)接公司各業(yè)務(wù)線，通過(guò)訪談、問(wèn)卷、業(yè)務(wù)場(chǎng)景拆解等方式，精準(zhǔn)挖掘并梳理內(nèi)部AI相關(guān)需求，輸出需求說(shuō)明書(shū)、可行性分析報(bào)告，明確需求優(yōu)先級(jí)與落地目標(biāo)；
2、AI選型統(tǒng)籌：主導(dǎo)AI產(chǎn)品、方案的選型工作，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研、供應(yīng)商評(píng)估、技術(shù)驗(yàn)證等工作，結(jié)合業(yè)務(wù)需求與成本預(yù)算，篩選適配的AI技術(shù)、工具或服務(wù)商，撰寫(xiě)選型報(bào)告并推動(dòng)選型決策落地；
3、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)同對(duì)接：作為核心負(fù)責(zé)人，作為外部開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通橋梁，明確項(xiàng)目范圍、進(jìn)度計(jì)劃與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，全程跟進(jìn)開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署全流程，及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)中的資源沖突、技術(shù)瓶頸等問(wèn)題；
4、項(xiàng)目交付與優(yōu)化：負(fù)責(zé)AI項(xiàng)目的全生命周期管理，保障項(xiàng)目按計(jì)劃、按質(zhì)量完成交付上線；上線后牽頭開(kāi)展效果復(fù)盤(pán)，結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、用戶反饋，制定持續(xù)優(yōu)化方案，推動(dòng)產(chǎn)品功能迭代、性能提升與體驗(yàn)優(yōu)化，最大化AI項(xiàng)目的業(yè)務(wù)價(jià)值；
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、大數(shù)據(jù)、人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)、應(yīng)用數(shù)學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、在深度學(xué)習(xí)和機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉常見(jiàn)的深度學(xué)習(xí)模型和算法者優(yōu)先；
2、在深度學(xué)習(xí)和機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉常見(jiàn)的深度學(xué)習(xí)模型和算法者優(yōu)先；
3、能與技術(shù)團(tuán)隊(duì)高效溝通者優(yōu)先，兼有一定SQL、python基礎(chǔ)者為佳；
薪酬福利：
1、工作時(shí)間：雙休，法定假日；每月15號(hào)前發(fā)工資，不拖欠，實(shí)繳社保；
2、員工福利：入職五險(xiǎn)一金，轉(zhuǎn)正六險(xiǎn)一金；年終獎(jiǎng)金，工齡獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，帶薪年假，員工國(guó)內(nèi)外旅游，母親獎(jiǎng)金，員工聚餐等；
3、職業(yè)發(fā)展：新員工培訓(xùn)，專(zhuān)業(yè)的內(nèi)外部培訓(xùn)，人才盤(pán)點(diǎn)，透明的晉升通道，年度調(diào)薪等。
2、員工福利：入職五險(xiǎn)一金，轉(zhuǎn)正六險(xiǎn)一金；年終獎(jiǎng)金，工齡獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，帶薪年假，員工國(guó)內(nèi)外旅游，母親獎(jiǎng)金，員工聚餐等；
3、職業(yè)發(fā)展：新員工培訓(xùn)，專(zhuān)業(yè)的內(nèi)外部培訓(xùn)，人才盤(pán)點(diǎn)，透明的晉升通道，年度調(diào)薪等。
4、工資結(jié)構(gòu)：底薪（70-80%）+績(jī)效（20-30%）+年終獎(jiǎng)（1-2個(gè)月薪酬）
5、企業(yè)風(fēng)格：無(wú)裙帶關(guān)系，無(wú)政治關(guān)系，工作節(jié)奏較快，一般不加班；較規(guī)范企業(yè)
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)海信創(chuàng)智谷-1號(hào)樓26層
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職位發(fā)布者
王莉莉/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
山東仙瑟醫(yī)療科技有限公司仙瑟集團(tuán)，原中國(guó)臺(tái)灣省臺(tái)北市仙瑟公司，2013年國(guó)內(nèi)成立煙臺(tái)仙瑟商貿(mào)，2017年，啟動(dòng)“醫(yī)美術(shù)后護(hù)膚品的研發(fā)和銷(xiāo)售”，公司一直秉承良性、可持續(xù)發(fā)展的理念發(fā)展“仙瑟”品牌，每年保持著30%-70%的穩(wěn)健增長(zhǎng)勢(shì)頭，2024年GMV4.5億，2025年品牌持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，總部base山東濟(jì)南，下設(shè)26個(gè)區(qū)域，總部含區(qū)域人員達(dá)200人+；歷經(jīng)8年，仙瑟品牌已經(jīng)成為功效護(hù)膚賽道的頭部，目前的仙瑟，是一家集科研創(chuàng)新、生產(chǎn)制造、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)為一體的綜合性公司。
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