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【一】工作內(nèi)容：接受銀行委托進(jìn)行銀行相關(guān)賬戶管理，若遇有困難的客戶申請減免方案（減免罰息、違約金、分期還款等），若遇到不愿意處理的告知其征信及法律后果保存通話錄音，為銀行起訴做好材料準(zhǔn)備。無通次要求，無回收率要求，按照銀行要求提醒到位即可。

【二】崗位要求：
2.1 大專以上學(xué)歷優(yōu)先（有相關(guān)工作經(jīng)驗或有能力的可酌情考慮）
2.2 有一定的談判能力
2.3 有銀行相關(guān)、客服、信控、信貸等經(jīng)驗者優(yōu)先
2.4 信用良好，征信報告無惡意逾期記錄
2.5 無犯罪記錄

【三】薪資待遇：
基本工資+提成，工作熟練后同崗位薪資8000+，入職繳納五險一金

【四】福利待遇：
4.1 五險一金
4.2 帶薪休假
4.3 帶薪年度旅游（全體員工）
4.4 禮金禮物：結(jié)婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼
4.5 假期：年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等均為帶薪假（晚婚晚育額外享受產(chǎn)假增休）
【五】晉升體系：
5.1 作為萬人規(guī)模的上市集團(tuán)，已建立非常完善的晉升機(jī)制
5.2 員工晉升通道：按季度進(jìn)行職級晉升和提薪（橫向）
5.3 員工到管理的晉升通道：定期組織績優(yōu)員工參與管理培訓(xùn)（縱向）

【六】工作時間：
1：工作日朝九晚六點半，單雙休，法定全休