崗位職責(zé):
1.督導(dǎo)追蹤。根據(jù)公司月度企劃方案規(guī)劃的節(jié)奏,追蹤本機(jī)構(gòu)所轄營(yíng)業(yè)部、營(yíng)業(yè)組各階段重點(diǎn)工作落實(shí)情況及目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度,跟蹤分析并及時(shí)反饋給上級(jí);
2.目標(biāo)規(guī)劃與執(zhí)行。根據(jù)業(yè)務(wù)節(jié)奏制定每周工作行事歷,并負(fù)責(zé)具體推動(dòng)落實(shí)。
3.品質(zhì)管理和續(xù)期工作。實(shí)時(shí)把控營(yíng)服新單業(yè)務(wù)的品質(zhì)情況,銜接中支的相關(guān)續(xù)期工作,推動(dòng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)部、組續(xù)期保單收費(fèi)各項(xiàng)工作。
4.關(guān)鍵時(shí)點(diǎn)集中早會(huì)的直接策劃和落實(shí)。日常集中早會(huì)的監(jiān)控執(zhí)行;組織操作早會(huì);組織操作客戶聯(lián)誼會(huì)(產(chǎn)品推介)和創(chuàng)業(yè)說(shuō)明會(huì);組織客戶積累活動(dòng)。
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.大學(xué)本科以上,有4年以上壽險(xiǎn)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷,原則上不超過(guò)45周歲;
2.溝通能力強(qiáng),有良好服務(wù)意識(shí)。