崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及勞動關(guān)系管理標(biāo)準(zhǔn)化制作；
2.負(fù)責(zé)客戶法律政策指導(dǎo)及賦能；
3.負(fù)責(zé)爭議的指導(dǎo)，協(xié)調(diào)及處理；相關(guān)文件應(yīng)訴答辯、協(xié)議的起草；
4.日常賦能預(yù)防風(fēng)控培訓(xùn)、宣傳等的輔助配合；
5.重大爭議糾紛案件的參與、協(xié)調(diào)處理等；
6.了解商業(yè)險和單工傷產(chǎn)品情況；
任職要求：
1. 具備深厚的法律專業(yè)知識，了解相關(guān)法律及勞動法；
2. 有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，有勞動爭議處理及工傷案件處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。