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崗位職責(zé)：
1.制定和完善本部門職責(zé)范圍內(nèi)內(nèi)控合規(guī)相關(guān)管理制度；
2.對公司規(guī)章制度及重要文件合法性、合規(guī)性進(jìn)行審核把關(guān)，防范法律風(fēng)險；
3.規(guī)范合同管理流程，負(fù)責(zé)起草、審查、修改各類業(yè)務(wù)合同、文本范本等法律文書，為重大合同的談判、簽約提供法律支持；
4.負(fù)責(zé)為公司經(jīng)營管理提供日常法律支持，及時解答各類法律問題，防范控制法律風(fēng)險；
5.對公司重點、難點項目進(jìn)行法律分析論證，提供解決方案，處理或委托律師處理各類法律糾紛；
6.關(guān)注法律法規(guī)修訂情況，收集、整理與公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律法規(guī)政策文件資料；
7.協(xié)同各部門做好內(nèi)部合規(guī)風(fēng)險的控制，為公司運(yùn)營提供可操作性合規(guī)建議與風(fēng)險控制方案；
8.完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.研究生及以上學(xué)歷，法學(xué)類專業(yè)；
2.持有法律職業(yè)資格證書。
3.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮