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更新于 6月7日

地鐵信號技術經理

1.7-2.5萬
  • 深圳福田區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

地鐵火車動車高鐵
崗位職責: 1、協(xié)助技術負責人進行售前交流方案編制和技術資料收集。 2、總體負責合同談判和設計聯(lián)絡中的技術談判工作。 3、負責協(xié)調項目中產品線各技術崗位工作,與項目經理一同制定項目中技術相關工作計劃。 4、負責項目的定制需求導入,并通過工程測試需求的實現情況驗收,對外技術文檔的審核。 5、負責項目調試發(fā)布及安全發(fā)布的變更內容及交底組織管理工作。 6、負責審核確定項目實施過程中的技術方案,設計變更;涉及硬件變更的,負責統(tǒng)籌bom變更,提醒項目商務經理下單。 7、負責數據制作過程中問題解決及監(jiān)督數據制作進度。冒煙過程中協(xié)調數據經理、測試經理、研發(fā)進行問題分析及定位,把控冒煙進度。 8、負責組織產品線各技術崗位,對項目執(zhí)行過程中室內及現場測試中發(fā)現的技術問題進行分析及解決。在建項目問題處理:負責整體推進室內測試問題、現場問題分析,推進問題定位,與研發(fā)對接修復計劃。售后項目問題處理:負責協(xié)助推進問題定位,與研發(fā)對接修復計劃。 9、負責監(jiān)控項目技術風險,并配合項目經理組織實施風險應對計劃。 10、定期向項目經理匯報系統(tǒng)設計、研發(fā)、實驗室測試進度、風險、問題。 崗位要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學歷;鐵路信號、自動化、通信、控制科學與工程、交通工程等相關專業(yè); 2、五年及以上城市軌道交通信號工作經驗; 3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

工作地點

福田區(qū)深圳交控科技有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都金牛區(qū)
  • 公司人數: 500-999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

魏先生/招聘經理

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