【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備的全生命周期管理,包括選型、安裝、驗收、維護、改造及報廢評估,確保設(shè)備穩(wěn)定運行;
2、制定并執(zhí)行設(shè)備年度保養(yǎng)計劃,監(jiān)督日常點檢與預(yù)防性維護,降低設(shè)備故障率;
3、統(tǒng)籌設(shè)備配件庫存管理,合理制定備件采購計劃,控制庫存成本,確保關(guān)鍵配件及時供應(yīng);
4、建立并完善設(shè)備管理臺賬、維修記錄及技術(shù)檔案,推動設(shè)備管理規(guī)范化;
5、帶領(lǐng)設(shè)備維修團隊,分配日常維修任務(wù),組織技術(shù)培訓(xùn),提升團隊專業(yè)能力與響應(yīng)速度;
6、緊急處理設(shè)備突發(fā)故障,快速診斷問題并組織搶修,最大限度減少對生產(chǎn)的影響。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,機械、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上設(shè)備管理經(jīng)驗,具備團隊管理能力,有制造業(yè)背景者優(yōu)先;
3、熟悉常見生產(chǎn)設(shè)備結(jié)構(gòu)及維修保養(yǎng)流程,能獨立處理復(fù)雜設(shè)備故障;
4、具備配件庫存管理經(jīng)驗,能合理控制備件成本與安全庫存;
5、具備較強的應(yīng)急處理能力,能在緊急情況下快速判斷并組織解決;
6、工作嚴謹,責(zé)任心強,具備良好的組織協(xié)調(diào)與溝通能力。
【福利待遇】
1、基礎(chǔ)保障:五險一金、法定節(jié)假日。
2、補貼津貼:年終獎、全勤補貼、學(xué)歷補貼、工齡補貼。
3、發(fā)展激勵:清晰的職業(yè)發(fā)展通道、年度調(diào)薪機會。