一、崗位職責
1. 賬單數(shù)據(jù)管控:負責每月業(yè)務賬單數(shù)據(jù)的全面收集、系統(tǒng)整理與核對,確保數(shù)據(jù)準確無誤、完整可追溯
2. 跨部門協(xié)同對接:主動與業(yè)務部門高效溝通,針對賬單中的疑難數(shù)據(jù)、異常明細及時跟進協(xié)調(diào)保障賬務流程順暢推進
3. 數(shù)據(jù)分析與報告編制:基于核對無誤的賬單數(shù)據(jù),進行深度整合與專業(yè)分析,為管理層制定決策提供真實、可靠的數(shù)據(jù)支撐
4. 財務結(jié)賬協(xié)助:積極協(xié)助完成月度、季度及年度財務結(jié)賬工作,認真落實賬務處理、憑證裝訂、報表編制等核心環(huán)節(jié)
5. 財務系統(tǒng)及表格優(yōu)化:參與財務系統(tǒng)的日常維護與表格迭代優(yōu)化工作
6. 財務文件歸檔管理:整理財務文件、歸檔各類合同,妥善保管票據(jù)、印鑒等重要資料
7. 費用報銷處理:審查各項報銷單據(jù),核對金額準確性,嚴格按照公司費用報銷流程及規(guī)章制度處理報銷業(yè)務
8. 銀行及外匯業(yè)務辦理:負責人民幣、外幣及票據(jù)的境內(nèi)外銀行款項劃轉(zhuǎn)、跟蹤工作,確保資金流轉(zhuǎn)安全及時;完成外匯收入申報、結(jié)匯等基礎(chǔ)性外貿(mào)財務工作
9. 其他工作事宜:積極配合團隊完成領(lǐng)導交辦的其他財務相關(guān)工作,主動補位,以高度的責任心保障財務部整體工作高效運轉(zhuǎn)。
二、任職要求
1. 學歷專業(yè):本科及以上學歷,財務、會計、審計等相關(guān)專業(yè),持有初級及以上會計職稱者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗:具備3年及以上總賬或核算會計工作經(jīng)驗,熟悉全盤賬務處理流程,有外貿(mào)企業(yè)財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 專業(yè)技能:熟練運用Excel高級函數(shù)(VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表、SUMIFS等),具備數(shù)據(jù)處理分析及問題解決能力;熟悉主流財務軟件(用友、金蝶等)及ERP系統(tǒng)操作。
4. 核心素養(yǎng):具備責任心和細致嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,對數(shù)字敏感,能精準把控工作中的每一個細節(jié),具備良好的跨部門溝通能力、協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,能快速適應工作節(jié)奏。
5. 合規(guī)意識:熟悉國家會計準則、財稅法規(guī)及外匯管理相關(guān)政策,堅守財務職業(yè)道德,具備良好的合規(guī)意識和保密意識。
【福利待遇】
1、薪資模式有競爭力,鼓勵多勞多得,兩次年度調(diào)薪和晉升機會;
2、周末雙休,工作日8小時工作制,加班有加班費;
3、公司樓下地鐵11號線,交通通勤便利;
4、試用期繳納五險一金,保障員工的合法權(quán)益;
5、員工享受帶薪年假、享受婚假,產(chǎn)假、法定節(jié)假日等。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日公司會給員工發(fā)放豐厚的禮品;
6、秉持 “以人為本” 初心,公司福利滿滿超貼心,辦公區(qū)冰箱、飲水機、咖啡機、微波爐一應俱全;
7、不定期下午茶、月度零食投喂不間斷;季度組織團建活動,助力大家放松身心、凝聚團隊情誼;
8、年度員工體檢卡暖心發(fā)放,為健康保駕護航。