【重磅推薦】
“V+計劃”是湖南vivo根據(jù)公司人才戰(zhàn)略傾情打造的重點項目,具備系統(tǒng)的培訓(xùn)體系和完善的晉升機制。
“V+計劃”是指公司引進一批有激情、熱愛電子通訊行業(yè)、具備管理潛質(zhì)的實干型人才,經(jīng)過入職培訓(xùn)、輪崗培養(yǎng)、定崗培養(yǎng)后成為公司的【管理儲備人員】,幫助管理培訓(xùn)生找到自己的職業(yè)發(fā)展方向并實現(xiàn)飛躍發(fā)展,實現(xiàn)自己的人生夢想!
【我們需要的你】
1.本科及以上學(xué)歷,24-25屆畢業(yè)生,成績良好,專業(yè)不限;
2.熱愛營銷工作,情商較高,有韌性,目標(biāo)責(zé)任感強;
3.善于學(xué)習(xí),善于溝通,勇于面對挑戰(zhàn),敢于承擔(dān)工作壓力。
【崗位職責(zé)】
品牌推廣與形象管理、終端管理與培訓(xùn)、私域運營;
【晉升通道】
V+管培生-零售運營專員-零售運營經(jīng)理-分公司總經(jīng)理
【薪酬待遇】
一般院校:月薪7K起,年薪9-11W;
985/211院校:月薪8K起,年薪10-13W
【福利體系】
1.基礎(chǔ)福利:五險/六險一金、年底雙薪、帶薪休假、節(jié)假日禮品等等;
2.年終獎金:優(yōu)秀V+培訓(xùn)生定崗后可獲得1-3W年終獎金;
3.住房補貼:轉(zhuǎn)正后可獲得一次性住房補貼2K。
【工作氛圍】
1.高機遇:提供“加速度”的人生自我價值實現(xiàn)平臺:公司鼓勵能者上,中層及以上管理層員工均通過內(nèi)部競聘產(chǎn)生;
2.高成長:提供完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營/內(nèi)部公開課/主管外訓(xùn)等),提供全方位的知識、技能培訓(xùn),讓員工有更好的發(fā)展;
3.高活力:85后人員占比80%,本科及以上學(xué)歷人員占比79%,提倡開心工作,快樂生活。