招募創(chuàng)業(yè)指揮官｜絲農文旅《自駕游會員服務分?！沸ｉL、副校長（西安）
一、我們是誰？
絲農文旅《自駕游會員服務分?！肥怯申兾髑靥茲h疆旅游文化發(fā)展有限公司正式授權，獨家負責其在西北地區(qū)首個“百萬自駕游會員發(fā)展計劃” 的運營與教育一體化平臺。
我們不是一所傳統(tǒng)的職業(yè)學校，而是一個 “教育—產(chǎn)業(yè)”復合型組織：
一面是學校：培養(yǎng)實戰(zhàn)型文旅創(chuàng)業(yè)人才。
一面是作戰(zhàn)中心：承擔真實市場目標——2年內助力秦唐漢疆完成 100萬會員招募、5000輛車布局，并推動其走向上市。
我們擁有兩大創(chuàng)業(yè)實訓基地：
西安市秦唐漢疆自駕游會員運營中心（400㎡“作戰(zhàn)指揮中心”）
總校基地鄉(xiāng)村振興1號直播間
我們正通過“產(chǎn)教創(chuàng)融合”，打造一支能夠驅動百萬會員增長的創(chuàng)業(yè)型團隊，成為西北自駕游生態(tài)的建設者與賦能者。
二、我們需要這樣的你：
【校長】1名
崗位職責：
作為分?！翱偨?jīng)理”，全面負責“百萬會員計劃”的戰(zhàn)略推進、目標拆解與落地執(zhí)行，對會員增長與運營收入負責；
主導西安“運營指揮中心”與總?！叭瞬呕亍钡碾p核協(xié)同，構建“教學—運營—創(chuàng)業(yè)”一體化體系；
搭建并管理市場、會員、內容、供應鏈等前線團隊，推動“創(chuàng)業(yè)小組”公司化運作；
設計并實施“業(yè)績即學分、客戶即教材”的實戰(zhàn)教學模式，推動師資向“事業(yè)部負責人”轉型；
拓展區(qū)域代理網(wǎng)絡，推動“世農創(chuàng)業(yè)生”成為各地市合伙人，實現(xiàn)業(yè)務規(guī)?；瘡椭啤?br>任職要求：
8年以上文旅、會員運營、電商平臺或創(chuàng)業(yè)管理經(jīng)驗，有從0到1搭建運營體系并實現(xiàn)規(guī)模化增長的成功案例；
具備極強的商業(yè)思維與資源整合能力，能融合教育邏輯與市場邏輯；
擅長目標管理與數(shù)據(jù)驅動運營，具備平臺化思維與生態(tài)構建視野；
具有創(chuàng)業(yè)精神、領導力與團隊感染力，能適應高強度、高挑戰(zhàn)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境；
本科及以上學歷，有文旅、體育、互聯(lián)網(wǎng)平臺相關背景者優(yōu)先。
【副校長】1名
崗位職責：
協(xié)助校長推進“百萬會員計劃”的日常運營與教學落地，負責會員增長策略執(zhí)行與過程管理；
主導“創(chuàng)業(yè)小組”實戰(zhàn)項目管理，包括會員招募、社群運營、路線策劃、直播帶貨等任務的分解與督導；
負責“業(yè)績積分—學分兌換—收益結算”數(shù)字化系統(tǒng)的落地與優(yōu)化；
協(xié)調師資轉型，推動教師成為“創(chuàng)業(yè)導師”與“項目經(jīng)理”，設計并實施與業(yè)績強掛鉤的激勵方案；
組織運營復盤與教學研討，確保市場動作與人才培養(yǎng)同頻共振。
任職要求：
5年以上文旅運營、會員增長、電商運營或職業(yè)教育項目管理經(jīng)驗；
熟悉短視頻直播、社群運營、地推轉化等會員增長手段，具備實戰(zhàn)帶隊經(jīng)驗；
具備較強的課程產(chǎn)品化與項目流程設計能力，能有效推動“任務即課程”的落地；
數(shù)據(jù)敏感，擅長通過數(shù)據(jù)分析驅動策略優(yōu)化；
執(zhí)行力強，善于跨團隊協(xié)同與資源調度，有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或文旅項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、為什么加入我們？
參與一個定義未來的項目：這不是普通校企合作，而是一次“教育組織變革”——我們將用2年共同打造一個支撐百萬會員、千名創(chuàng)業(yè)生的產(chǎn)教創(chuàng)平臺；
身份雙重、價值倍增：你既是校長，也是運營總經(jīng)理；既是教育者，也是創(chuàng)業(yè)者；職業(yè)成長與事業(yè)成長同步實現(xiàn)；
機制創(chuàng)新、激勵徹底：我們推行“基本工資+團隊業(yè)績提成+項目分紅”，你的收入直接與會員增長、業(yè)務營收掛鉤，共享平臺增長紅利；
資源全鏈路支持：背靠秦唐漢疆公司（未來擬上市主體）的會員系統(tǒng)、車輛資源、品牌授權，以及絲農文旅的創(chuàng)業(yè)生體系、直播基地、供應鏈網(wǎng)絡；
清晰的創(chuàng)業(yè)孵化路徑：優(yōu)秀學員可成為區(qū)域代理合伙人，你帶領的團隊可能成長為西北自駕游服務網(wǎng)絡的關鍵節(jié)點。
四、薪酬待遇
月薪范圍：4000-8000元（具體面議，根據(jù)資歷與能力確定）
業(yè)績獎勵：根據(jù)會員增長數(shù)量、團隊營收、創(chuàng)業(yè)孵化成果等多項指標進行階梯式激勵
長期激勵：優(yōu)秀管理者可參與項目分紅、股權激勵計劃
其他福利：社保、帶薪培訓、自駕游體驗權益、年度評優(yōu)、創(chuàng)業(yè)資源優(yōu)先支持等
五、工作地點
陜西省西安市（主要辦公地點為秦唐漢疆自駕游會員運營中心，兼顧總?；貐f(xié)調）
六、申請方式
請將您的個人簡歷+一份簡要的運營/創(chuàng)業(yè)構想（闡述您如何推動“百萬會員計劃”從0到1）發(fā)送至郵箱
我們尋找的不僅是一位管理者，更是一位事業(yè)合伙人。如果你渴望用教育重塑產(chǎn)業(yè)、用運營實現(xiàn)增長、用創(chuàng)業(yè)定義自己——請加入我們，一起構建西北自駕游的未來！
絲農文旅·自駕游會員服務分校
教育即運營，學習即創(chuàng)業(yè)，成長即分紅