崗位職責:1、資質申請:負責公司各類資質的申請與維護,確保公司資質符合行業(yè)標準與發(fā)展需求;2、政府溝通:與政府部門保持密切、高效溝通,及時獲取政策信息,積極推進政企合作項目落地;3、流程把控:精準明晰各項申報流程,制定詳細計劃,高效完成申報工作,保障申報成功率;4、校企合作:積極開展校企合作溝通工作,拓展合作渠道,整合資源,實現(xiàn)校企共贏;5、內務管理:統(tǒng)籌部門內務工作,包括文件整理、會議安排、團隊協(xié)作協(xié)調等,保障部門高效運轉。
任職要求:1、具備較強的文字撰寫能力、溝通協(xié)調能力的優(yōu)先;2、本科及以上學歷研究生優(yōu)先,理工類、管理類、等相關專業(yè)、研究生學歷優(yōu)先,接受迎接畢業(yè)生。月薪:4000-5500元/月;雙休及法定節(jié)假日。