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叉車裝配車間主管招聘要求

1. 學(xué)歷與經(jīng)驗：大專及以上學(xué)歷，機械制造、機電一體化等相關(guān)專業(yè)；3年以上叉車或重型機械裝配車間管理經(jīng)驗，熟悉裝配工藝流程與質(zhì)量標準。
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2. 專業(yè)能力：精通叉車核心部件（如車架、液壓系統(tǒng)、驅(qū)動單元）的裝配技術(shù)，能解決生產(chǎn)中的復(fù)雜技術(shù)問題；具備生產(chǎn)計劃制定、人員排班及成本管控能力，熟練使用ERP或生產(chǎn)管理類軟件。
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3. 管理能力：擅長團隊建設(shè)與激勵，能有效管理50人以上裝配團隊，提升生產(chǎn)效率；具備質(zhì)量管控意識，能推動落實ISO等質(zhì)量管理體系，降低產(chǎn)品不良率。
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4. 綜合素養(yǎng)：持有叉車駕駛證（N1）優(yōu)先，了解安全生產(chǎn)法規(guī)，能組織車間安全培訓(xùn)與隱患排查；具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓性，能適應(yīng)多批次、趕工期的生產(chǎn)節(jié)奏。