工作職責(zé)
1、負責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;
2、進行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關(guān)工作;
3、負責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護工作;
4、負責(zé)辦理人才錄用的相關(guān)手續(xù)等工作;
5、尋求與人才市場、招聘機構(gòu)的合作，并與其保持良好的合作關(guān)系；
6、完成上級安排的其他工作。
任職資格
1、具有2年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗，或者銷售的經(jīng)驗；
2、具備良好的溝通交流能力;
3、具有親和力，能妥善安排應(yīng)聘面試工作;
4、熟悉自媒體招聘渠道
公司福利與其他：
1、中午包吃
2、購買五險一金，簽署勞動合同，享受帶薪年假和國家法定假期
3、月休6天，法定節(jié)假日調(diào)休
4、享有全勤獎、工齡工資、年終獎、節(jié)假日福利等
5、辦公環(huán)境:現(xiàn)代化的辦公環(huán)境，輕松和諧的工作氛圍;
6、薪資待遇:公司提供有競爭力的薪酬，為有能力者提供廣闊的平臺;
7、發(fā)展平臺:公司處于IPO上市階段，行業(yè)前景無限;
8、培訓(xùn)機會:定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn);
9、內(nèi)部晉升:公司重視員工個人發(fā)展，提供良好晉升機會，管理崗大多為內(nèi)部競聘。
公司福利與其他：
1、中午包吃
2、購買五險一金，簽署勞動合同，享受帶薪年假和國家法定假期
3、月休6天，法定節(jié)假日調(diào)休
4、享有全勤獎、工齡工資、年終獎、節(jié)假日福利等
5、辦公環(huán)境:現(xiàn)代化的辦公環(huán)境，輕松和諧的工作氛圍;
6、薪資待遇:公司提供有競爭力的薪酬，為有能力者提供廣闊的平臺;
7、發(fā)展平臺:公司處于IPO上市階段，行業(yè)前景無限;
8、培訓(xùn)機會:定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn);
9、內(nèi)部晉升:公司重視員工個人發(fā)展，提供良好晉升機會，管理崗大多為內(nèi)部競聘。