一、工作職責(zé)
1.、主導(dǎo)銷售管理制度、業(yè)務(wù)流程（如客戶開發(fā)、商機(jī)跟進(jìn)、合同簽訂、回款管理等）的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與落地執(zhí)行，確保銷售全鏈路標(biāo)準(zhǔn)化、高效化。
2、協(xié)助董事長制定年度、季度、月度銷售目標(biāo)，結(jié)合區(qū)域市場潛力、團(tuán)隊(duì)能力等因素，將目標(biāo)合理拆解至區(qū)域、團(tuán)隊(duì)及個(gè)人。
3、搭建銷售數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)（銷售額、成交量、客單價(jià)、轉(zhuǎn)化率、線索質(zhì)量等）的收集、整理、核對與可視化呈現(xiàn)。
4、 定期輸出銷售數(shù)據(jù)分析報(bào)告（周/月/季度），深度拆解銷售目標(biāo)達(dá)成情況、團(tuán)隊(duì)/個(gè)人業(yè)績表現(xiàn)、市場趨勢變化，為銷售決策提供數(shù)據(jù)支撐。
5、協(xié)助董事長進(jìn)行團(tuán)隊(duì)日常管理，包括銷售會議組織、業(yè)績復(fù)盤、跨區(qū)域協(xié)作協(xié)調(diào)等，保障團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
6.、對接跨部門（市場、產(chǎn)品、財(cái)務(wù)、法務(wù)等），打通銷售協(xié)同流程，解決銷售環(huán)節(jié)中的跨部門協(xié)作卡點(diǎn)，提升服務(wù)效率。
7、負(fù)責(zé)重點(diǎn)銷售項(xiàng)目的跟進(jìn)與支撐，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
8、跟蹤銷售合同履約情況，協(xié)調(diào)回款相關(guān)事宜，降低壞賬風(fēng)險(xiǎn)。

二、任職資格要求
1、 ?？瓶萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、工商管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、 3年以上銷售運(yùn)營、銷售管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有大健康行業(yè)、B2B/B2C行業(yè)銷售運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、具備銷售體系搭建、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉銷售業(yè)務(wù)全流程，對市場趨勢、行業(yè)動(dòng)態(tài)有一定敏感度
5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，邏輯思維清晰