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崗位職責：
1、負責管理公司法律事務和合規(guī)管理工作，保障公司合法權益和安全；
2、負責起草、修改、審核公司各類合同，管理合同檔案，擬定和修改公司業(yè)務涉及的合同文本、表格，監(jiān)督合同履行，確保合同的合法性及合規(guī)性；
3、分析與研究新頒布的法律法規(guī)、行業(yè)指引，收集整理公司業(yè)務涉及現(xiàn)有的法律法規(guī)，提供專業(yè)法律意見和解決方案，識別、評估合規(guī)風險提供支持，預防和控制公司經(jīng)營中的風險。跟蹤相關法律法規(guī)的變化，及時向公司提供法律更新信息；
4、協(xié)助處理各類案件，協(xié)助公司談判、簽訂協(xié)議，保障公司合法權益；及時跟進并解決相關爭議，解決訴訟爭議，提供規(guī)避風險的咨詢服務和預防性建議；
5、監(jiān)控和管理公司法律風險，參與公司重大法律事務的處理；
6、跟進公司業(yè)務項目、參與公司法律風險防范體系建設，建立內(nèi)控制度，定期評價、分析、報告各管理控制模塊的風險以及提出對策；
7、協(xié)助處理公司訴訟、仲裁等法律糾紛，維護公司合法權益。
8、參與公司知識產(chǎn)權、專利的申請、維護和管理。
9、定期對公司員工進行法律知識培訓，提高員工法律意識。
10、完成領導交付的其他工作。
任職要求：
1、法學相關專業(yè)，本科及以上學歷；五年以上相關工作經(jīng)驗；
2、具備豐富的法律知識，熟悉民法典、公司法、擔保法、物權法、合同法，具備良好的法律分析和解決問題的能力等；
3、熟練使用辦公軟件，具備優(yōu)秀的書面表達、公文寫作、口頭表達能力，以及協(xié)調(diào)、管理能力；
4、性格外向，善于溝通表達；思維靈活，能夠與各部門有效合作，具有敏銳的觀察能力、較強的主觀分析判斷能力、溝通能力；
5、工作細致嚴謹，思維縝密，沉著冷靜，工作效率高，且具有良好的心理素質(zhì)。具有較強的責任心，能夠承受較大的工作壓力；
6、具有律師資格證者、有律所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。