【選擇企知道的理由】
1、新興行業(yè),國(guó)家政府支持,行業(yè)領(lǐng)先;
2、規(guī)模性公司,60多家分公司,90后為主,氛圍和諧輕松,發(fā)展無(wú)限,機(jī)會(huì)多;
3、接觸高端客戶(hù),接洽企業(yè)高管,提升自己能力、開(kāi)拓視野;
4、帶薪培訓(xùn),師傅1v1帶教,內(nèi)部無(wú)保留分享,全程帶教;
5、培訓(xùn)課程豐富多彩,人員成長(zhǎng)快;
6、專(zhuān)業(yè)部門(mén)能力強(qiáng)、效率高,沒(méi)有后顧之憂(yōu);
7、晉升速度快:用能力說(shuō)話(huà)(晉升不限入職時(shí)間、年齡),晉升考核每月一次。
【崗位職責(zé)】
1、通過(guò)各種渠道與客戶(hù)建立聯(lián)系,挖掘客戶(hù)需求,開(kāi)發(fā)線(xiàn)索和商機(jī);
2、基于公司提供的知識(shí)產(chǎn)權(quán)解決方案服務(wù)體系及saas售賣(mài),協(xié)調(diào)公司資源促成業(yè)務(wù)成交;
3、積極維護(hù)客情關(guān)系,持續(xù)挖掘客戶(hù)需求,提高客戶(hù)粘性;
4、參加公司或部門(mén)組織的各種技能培訓(xùn);
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、有知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有大客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、經(jīng)理帶教,接受新人,歡迎有夢(mèng)想有沖勁的小白。
4、有較強(qiáng)的目標(biāo)感、堅(jiān)韌性、抗壓能力強(qiáng);
5、有較強(qiáng)的人際理解力,性格開(kāi)朗大方,積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
6、適應(yīng)公司快速發(fā)展節(jié)奏,堅(jiān)韌不拔、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開(kāi)拓能力。
【薪資待遇】
1、薪資待遇: 無(wú)責(zé)底薪+提成(6%-15%)+獎(jiǎng)金+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+六險(xiǎn)一金;
2、培訓(xùn)機(jī)會(huì):入職一個(gè)月之內(nèi),專(zhuān)業(yè)部門(mén)組織開(kāi)展完整的新人培訓(xùn);
4、聚餐福利:重大節(jié)日外加不定期團(tuán)隊(duì)聚餐,發(fā)放節(jié)日禮品;
5、生日福利:?jiǎn)T工生日禮金發(fā)放;
6、團(tuán)隊(duì)出游:公司每年至少組織1-2次團(tuán)隊(duì)出游;(國(guó)內(nèi)外均可)。
晉升:顧問(wèn)-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-區(qū)域總經(jīng)-大區(qū)總監(jiān)(用實(shí)力說(shuō)話(huà))