(一)崗位職責:
1、負責工會福利的銷售工作;
2、負責企事業(yè)、食堂、職工福利需求對接,方案報價,實現(xiàn)目標客戶的拜訪;3、挖掘新客戶,尋找實現(xiàn)目標的途徑并跟蹤、落實簽單;
4、跟進交付流程,保證交付時間及產(chǎn)品質量
5、客情關系維護。
(二)任職要求:
1、大專及以上學歷,2年以上工會福利或B端銷售經(jīng)驗,有B端客戶資源優(yōu)先;
2、有較強的客戶溝通能力和市場拓展能力;
3、有良好的自我驅動能力及團隊協(xié)作能力;
4、具有良好的書面方案和口頭講述能力,良好的售前管理和組織能力以及團隊合作精神;
5、能熟練駕駛車輛且有車,如涉及昆明周邊地州業(yè)務,需短途出差。
(三)薪資福利:
1、薪資構成:底薪4000元+提成+餐補(綜合薪資6000-12000元);
2、休息安排:周末雙休,節(jié)假日正常休息;
3、福利待遇:購買五險、節(jié)假日福利等。