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職位描述：
1.負責公司內部數據統(tǒng)計，單據整理，配合相關人員業(yè)務前期后期流程對接與善后。
2. 辦理員工入職、轉正、調動、離職等手續(xù)；
3. 負責辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設備的維護管理；
4. 負責員工考勤統(tǒng)計，人事行政檔案管理；
5. 負責公司運營相關的人事、行政、采購等工作；
6. 掌握最新與企業(yè)相關政策，實時了解人事、行政相關政策，熟悉勞動法；
7.負責辦公室衛(wèi)生及區(qū)域衛(wèi)生檢查；
8. 領導安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1. 大專以上學歷，不限專業(yè)；
2. 有3年以上工作經驗者優(yōu)先；
3. 具有較強的溝通能力，組織協調能力，積極向上、善于學習；
4. 具有團隊合作精神，做事細心嚴謹，能承受一定的壓力；
5. 會辦公軟件，word，Excel表格等。
8. 有責任心，可以獨立開展工作。