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崗位職責(zé)：
1. 供應(yīng)鏈戰(zhàn)略與規(guī)劃：制定并實施高效的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略，優(yōu)化供應(yīng)鏈布局，支持公司業(yè)務(wù)增長和成本目標(biāo)。
2. 供應(yīng)商管理與采購：
- 開發(fā)、評估和管理供應(yīng)商，建立和維護穩(wěn)定的供應(yīng)商關(guān)系。
- 主導(dǎo)供應(yīng)商談判，優(yōu)化采購成本、賬期條款，嚴控成本。
3. 庫存與計劃管理：
- 負責(zé)需求預(yù)測和庫存計劃制定，監(jiān)控庫存水平（如庫存周轉(zhuǎn)率、滯銷控制），確保庫存健康。
- 制定月度、季度、年度進銷存計劃，并監(jiān)控執(zhí)行，改善計劃準(zhǔn)確率。
4. 物流與倉儲管理：
- 統(tǒng)籌物流、倉儲和配送環(huán)節(jié)，確保貨物其流，提升客戶滿意度。
- 優(yōu)化物流成本，并對物流成本進行控制和管理。
5. 銷售與運營協(xié)同：
- 與銷售、市場、研發(fā)等部門緊密合作。深入了解銷售需求和市場動態(tài)（尤其針對科技產(chǎn)品、數(shù)碼周邊及大型活動特點），制定靈活的供應(yīng)鏈解決方案，確保供應(yīng)鏈高效響應(yīng)市場需求，保障供貨。
- 針對大型活動、促銷等高波動場景制定彈性供應(yīng)鏈方案。
6. 流程優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析：
- 優(yōu)化供應(yīng)鏈流程，推行供應(yīng)鏈數(shù)字化工具，提升運作效率。
- 進行供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)收集、整理和分析，定期輸出運營報告，為決策提供支持。
7. 團隊管理：帶領(lǐng)和培養(yǎng)供應(yīng)鏈團隊，分配工作任務(wù)，并進行有效的監(jiān)督和評估。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，產(chǎn)品供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 5年及以上供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，其中有3年以上銷售行業(yè)（如科技、數(shù)碼、快消電商）供應(yīng)鏈經(jīng)理或類似職位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3. 熟悉供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)（采購、計劃、生產(chǎn)、物流、倉儲）的管理，能進行全鏈條協(xié)同運作。
- 較強的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練運用Excel、Power BI等數(shù)據(jù)分析工具，或ERP系統(tǒng)（如SAP）。
崗位福利：薪酬范圍：8K-15K
- 繳納五險一金。
- 帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定福利。
- 節(jié)日福利、生日福利、團建活動。
- 補充商業(yè)保險。
- 年終獎金。
- 其他公司特有的福利或培訓(xùn)發(fā)展機會。