帶領(lǐng)銷售團隊,完成所轄團隊的團隊業(yè)績
有獨立完成個人業(yè)績銷售的能力
負責(zé)團隊日常管理工作
崗位要求:
1、有良好的心態(tài)和責(zé)任感,勇敢面對變化和挑戰(zhàn)
2、善于人際交往,擁有良好的溝通表達能力
3、樂觀上進,勤奮好學(xué),有責(zé)任心
4、年齡20-45
工作內(nèi)容:
公司主營業(yè)務(wù)是:民營企業(yè)老板財稅知識培訓(xùn)
1、通過電話,微信等方式與客戶溝通,了解客戶需求,促使成交
2、維護老客戶,實現(xiàn)老客戶轉(zhuǎn)介紹和其他業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)化
3、會議營銷
薪資待遇:
底薪4000 +客戶到場提成(1080/人)+成交提成(3980-13980)10%+獎金+職級+話補
工作時間:8:00-18:00(周日休息)
法定節(jié)日全額帶薪休假
帶薪年假半個月
社保:繳納五險
發(fā)薪日:15日
職位福利:帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、年終獎金、定期團建、透明晉升通道