職位描述
焊接作業(yè)技術(shù)支持工藝設(shè)計電焊工藝汽車零部件
崗位職責(zé)：
培訓(xùn)生產(chǎn)現(xiàn)場各工序作業(yè)員，監(jiān)督現(xiàn)場員工標準化作業(yè)。
持續(xù)實施各車間現(xiàn)場制造過程在工業(yè)工程布局、人機工程、質(zhì)量保證、人工效率、作業(yè)安全與環(huán)境等方面的持續(xù)改進。
負責(zé)完成制造工藝文件、技術(shù)規(guī)范及標準的修改更新，并歸檔管理，確保文件的有效性、一致性。
建立和完善制造過程的標準及規(guī)范，包括設(shè)備、模具、工裝等。
新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)的運用與研究。
設(shè)計變更的評估、驗證、實施及節(jié)點監(jiān)控。
組織開展工區(qū)工藝紀律檢查。
任職要求：
大學(xué)?？萍耙陨?，機械，汽車工程，新產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)（有座椅開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先），2年以上機械產(chǎn)品多個項目開發(fā)與管理經(jīng)驗，熟練操作UG，CATIA，CAD，熟悉計算機操作辦公軟件。
薪資：面議
持續(xù)實施各車間現(xiàn)場制造過程在工業(yè)工程布局、人機工程、質(zhì)量保證、人工效率、作業(yè)安全與環(huán)境等方面的持續(xù)改進。
負責(zé)完成制造工藝文件、技術(shù)規(guī)范及標準的修改更新，并歸檔管理，確保文件的有效性、一致性。
建立和完善制造過程的標準及規(guī)范，包括設(shè)備、模具、工裝等。
新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)的運用與研究。
設(shè)計變更的評估、驗證、實施及節(jié)點監(jiān)控。
組織開展工區(qū)工藝紀律檢查。
任職要求：
大學(xué)?？萍耙陨?，機械，汽車工程，新產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)（有座椅開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先），2年以上機械產(chǎn)品多個項目開發(fā)與管理經(jīng)驗，熟練操作UG，CATIA，CAD，熟悉計算機操作辦公軟件。
薪資：面議
工作地點
章丘區(qū)普洛斯?jié)掀找懋a(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
朱先生/人事經(jīng)理
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濟南雙英汽車座椅有限公司雙英集團成立于2003年，集團現(xiàn)有員工5000余人，現(xiàn)已成為中國民營企業(yè)在汽車座椅行業(yè)的龍頭企業(yè)。具備整車座椅的設(shè)計和生產(chǎn)能力，實現(xiàn)汽車座椅全產(chǎn)業(yè)鏈布局，形成2國7城12基地的戰(zhàn)略布局并穩(wěn)步擴張。核心團隊擁有世界500強汽車零部件行業(yè)知名企業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷，行業(yè)經(jīng)驗豐富。歷經(jīng)多年行業(yè)深耕，自主設(shè)計研發(fā)，擁有專利160余項，提前布局新能源及智能座椅領(lǐng)域，為未來業(yè)績成長保駕護航。公司大力開拓國內(nèi)市場，以現(xiàn)有客戶為基礎(chǔ)，擴大國內(nèi)外汽車座椅市場份額，以自主品牌發(fā)展為契機，打好國內(nèi)主機廠市場基礎(chǔ)，向國內(nèi)外客戶提供高質(zhì)量，價格有競爭力的產(chǎn)品及服務(wù)。主要客戶：上汽通用五菱、長安汽車、長安福特、吉利汽車、長城汽車、理想汽車、東風(fēng)柳汽、比亞迪、東風(fēng)小康等客戶形成長期穩(wěn)定的國內(nèi)外聯(lián)動合作關(guān)系。
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