根據(jù)云南省調(diào)水中心要求，泓悅呈鋒（云南）人力資源有限公司全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名勞務(wù)派遣輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則：
本次招聘按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，統(tǒng)籌規(guī)范開(kāi)展好招聘工作。
二、招聘崗位及人數(shù)
水資源管理崗，招聘人數(shù)1名。
三、崗位要求
1、學(xué)歷：?？茖W(xué)歷及以上；
2、專業(yè)：水利類專業(yè)優(yōu)先；
3、年齡：35周歲及以下，18周歲以上（年齡計(jì)算截至招聘公告發(fā)布時(shí)間）；
4、其他：有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。
四、用工形式：勞務(wù)派遣模式
勞務(wù)派遣聘用人員人事關(guān)系采取勞務(wù)派遣模式，由勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一組織招聘、統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)用工合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，派遣到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的人員由機(jī)關(guān)事業(yè)單位進(jìn)行日常管理和考核。
五、薪酬福利
1、工資5000元/月（含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人及單位繳納部分，勞務(wù)派遣人員管理費(fèi)），試用期工資標(biāo)準(zhǔn)按80%計(jì)發(fā)。
2、享受帶薪年休假、婚假等國(guó)家規(guī)定的假期。
六、報(bào)名流程
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2026年1月16日至1月28日工作日內(nèi)每天上午9點(diǎn)至下午17點(diǎn)，逾期報(bào)名無(wú)效。(其中公休日不接受報(bào)名。)
2、報(bào)名方式及地點(diǎn)：本次采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名地點(diǎn)：泓悅呈鋒（云南）人力資源有限公司(云南省昆明市五華區(qū)龍泉路萬(wàn)彩城市花園16幢9層908號(hào))。
3、報(bào)名提交資料：
①現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《應(yīng)聘登記表》；
②個(gè)人簡(jiǎn)歷（含1寸證件照）；
③本人身份證、畢業(yè)證、資格證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，原件檢查后退回；
④本人學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)查詢）；
（二）資格審查
嚴(yán)格按照招聘要求，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行匹配度的篩選，應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息的等情況，即時(shí)取消資格。按照招聘人數(shù)1:3的比例確認(rèn)，資格審查通過(guò)者，將通過(guò)電話聯(lián)系，告知具體的面試時(shí)間及地點(diǎn)，請(qǐng)注意接聽(tīng)電話。
（三）筆試+面試
整個(gè)面試過(guò)程將采用筆試+面試的方式進(jìn)行，筆試、面試各占50%，滿分100分，80分合格，不合格者不參與后續(xù)面試，審核入職階段出現(xiàn)考生放棄或者不合格情形的，按照面試成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（四）公示
根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定聘用人員。將擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
1、公示期滿無(wú)異議后，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間、指定醫(yī)院完成入職體檢。體檢不合格者或無(wú)體檢者，取消聘用資格。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公職人員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。