崗位內(nèi)容:
1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo);
2、具有積極進(jìn)取的銷售熱情,愿意獨(dú)立拜訪客戶;
3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標(biāo);
4、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流;
5、能自覺自主學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),不斷提升自我;
6、懂得做行業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
7、獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開拓計(jì)劃;
8、開發(fā)新客戶、新市場(chǎng),增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護(hù)好老客戶關(guān)系及工作需求;
9、協(xié)助客戶解決電子元器件設(shè)計(jì)和應(yīng)用方案問題,提供售前和售后技術(shù)支持;
10、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他銷售任務(wù)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子商務(wù)平臺(tái);
2. 熟悉MCU及其周邊IC的技術(shù),配合Sales和PM推廣產(chǎn)品;
3. 良好的溝通能力、商務(wù)談判和客戶服務(wù)能力;
4. 有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有客戶資源者優(yōu)先;
5.喜歡銷售工作,能夠承受壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪;
6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),新技術(shù)領(lǐng)悟力強(qiáng),有上進(jìn)心和可塑性;
7.服務(wù)意識(shí)及傾聽技巧佳,語言表達(dá)和邏輯思維能力強(qiáng),理解團(tuán)隊(duì)合作;
8.對(duì)電子產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)有遠(yuǎn)見卓識(shí),能理論結(jié)合實(shí)際,對(duì)銷售有激情的人優(yōu)先;
9.有較強(qiáng)的責(zé)任心,并能與公司一起長期發(fā)展;
10.能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
福利待遇:
1、舒適優(yōu)美的工作環(huán)境,團(tuán)隊(duì)氛圍活力無限,工作自由度高;
2、平臺(tái)、資源充足,幫你充分挖掘自身潛力,盡情釋放才能;
3、提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,并有良好的職業(yè)發(fā)展;
4、工作時(shí)間:朝九晚六,雙休,彈性上班時(shí)間;
5、不間斷下午茶+周年禮物+生日驚喜+定期年度旅游/團(tuán)建+年度體檢;
6、法定節(jié)假日+帶薪年假+節(jié)日禮物+節(jié)日福利活動(dòng);
7、入職即享一周帶薪培訓(xùn)+師傅一對(duì)一帶教,幫助新人快速成長;
8、同事均為90-00后,公司扁平化管理,年輕有活力,工作氛圍友好愉快。
待遇從優(yōu):試用期:(6000),正式員工:底薪(6000-12000)+業(yè)務(wù)提成+ 晉升+ 旅游+ 年終獎(jiǎng)勵(lì)。業(yè)績(jī)突出月收入可達(dá)1-5萬以上。