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更新于 12月4日

Tik Tok招聘專員

4000-5000元
  • 鄭州中原區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職能崗位招聘運(yùn)營崗位招聘社會(huì)招聘內(nèi)部招聘新媒體電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)
核心工作職責(zé)?
  1. 招聘需求對(duì)接與分析?
  • 與各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人溝通,明確招聘需求(包括崗位任職資格、薪酬范圍、到崗時(shí)間等),制定針對(duì)性招聘計(jì)劃。?
  • 定期梳理招聘需求,分析崗位招聘難點(diǎn),提出優(yōu)化建議,確保招聘需求與業(yè)務(wù)發(fā)展匹配。?
  1. 招聘渠道管理與拓展?
  • 維護(hù)現(xiàn)有招聘渠道(如 BOSS 直聘、智聯(lián)招聘、等線上平臺(tái)),定期評(píng)估渠道效果,調(diào)整資源投入。?
  • 主動(dòng)拓展新型招聘渠道,如行業(yè)社群、內(nèi)推平臺(tái)、專業(yè)論壇等,擴(kuò)大人才儲(chǔ)備范圍,降低招聘成本。?
  1. 簡歷篩選與初篩面試?
  • 按照崗位要求篩選簡歷,對(duì)候選人的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能等進(jìn)行初步審核,篩選出符合條件的候選人。?
  • 組織初篩面試(電話面試或線下面試),考察候選人的求職動(dòng)機(jī)、溝通能力、職業(yè)素養(yǎng)等,記錄面試結(jié)果并反饋給業(yè)務(wù)部門。?
  1. 面試組織與跟進(jìn)?
  • 協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門面試官時(shí)間,安排復(fù)試流程(包括面試通知、場(chǎng)地準(zhǔn)備、面試資料整理等),確保面試順利進(jìn)行。?
  • 及時(shí)跟進(jìn)面試進(jìn)度,收集面試官反饋,與候選人溝通面試結(jié)果,避免候選人流失。?
  1. offer 發(fā)放與入職引導(dǎo)?
  • 根據(jù)面試結(jié)果,與通過終面的候選人溝通薪酬福利、入職時(shí)間等細(xì)節(jié),發(fā)放 offer 并跟進(jìn)確認(rèn)。?
  • 協(xié)助新員工辦理入職手續(xù)(如資料收集、勞動(dòng)合同簽訂、入職培訓(xùn)安排等),引導(dǎo)新員工快速融入團(tuán)隊(duì)。?
  1. 招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析?
  • 定期統(tǒng)計(jì)招聘數(shù)據(jù)(如簡歷投遞量、初篩通過率、面試到崗率等),形成招聘數(shù)據(jù)分析報(bào)告。?
  • 根據(jù)報(bào)告優(yōu)化招聘流程和策略,提升招聘效率和質(zhì)量。?
  • 完成領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作,以及配合同事完成工作。
三、任職要求?
  1. 學(xué)歷與專業(yè)?
  • ??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
  1. 工作經(jīng)驗(yàn)?
  • 1-3 年招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有新媒體、電商、銷售等行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
  • 應(yīng)屆生優(yōu)秀者(如在校期間有招聘實(shí)習(xí)經(jīng)歷、校園招聘項(xiàng)目參與經(jīng)驗(yàn))也可考慮。?
  1. 專業(yè)技能?
  • 熟悉招聘全流程(需求分析、渠道拓展、簡歷篩選、面試組織、offer 發(fā)放、入職跟進(jìn)),掌握各類招聘工具和方法;?
  • 具備基本的人才測(cè)評(píng)能力,能準(zhǔn)確判斷候選人與崗位的匹配度;?
  • 熟練使用 Office 辦公軟件(Word、Excel、PPT),會(huì)使用招聘管理系統(tǒng)(如北森、Moka)者優(yōu)先。?
  1. 綜合素質(zhì)?
  • 具備良好的溝通表達(dá)能力和人際交往能力,能高效對(duì)接業(yè)務(wù)部門和候選人;?
  • 有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的招聘工作,按時(shí)完成招聘任務(wù);?
  • 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力,能不斷優(yōu)化招聘策略,應(yīng)對(duì)招聘過程中的各類問題;?
  • 有良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識(shí),嚴(yán)格遵守公司人力資源相關(guān)制度。?薪資福利?
  1. 薪資范圍:4000-5000 元 / 月(根據(jù)學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、能力面議)?
  • 發(fā)展機(jī)會(huì):完善的培訓(xùn)體系(新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn))、內(nèi)部晉升通道、跨部門學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

工作地點(diǎn)

鄭州中原區(qū)國弘大廈A座東電梯1401

職位發(fā)布者

李女士/人事

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公司Logo鄭州浩鵬文化傳媒有限公司
〇關(guān)于我們浩鵬文化是一家視頻制作&新媒體運(yùn)營服務(wù)公司,坐標(biāo)鄭州,專注于視覺創(chuàng)意與內(nèi)容營銷服務(wù),我們的業(yè)務(wù)涵蓋視頻制作,tiktok等平臺(tái)運(yùn)營服務(wù),服務(wù)貫通“策劃-創(chuàng)意內(nèi)容生產(chǎn)”,一站式服務(wù),給大家?guī)硪曈X的變化。我們是圍繞著寵物人物去延伸話題,做一些搞笑悲傷救助感動(dòng)等類型的中視頻。還有電影解說等領(lǐng)域。〇我們的主營業(yè)務(wù)創(chuàng)意視頻制作:憑借新穎的創(chuàng)意和專業(yè)的后期制作全方位一站式服務(wù),快速打通短視頻變現(xiàn),以獨(dú)特視角和差異化策略助力視頻脫穎而出,實(shí)現(xiàn)商業(yè)價(jià)值最大化。賬號(hào)運(yùn)營:在tiktok平臺(tái)發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,通過精準(zhǔn)的內(nèi)容輸出,提升視覺效果。〇我們的優(yōu)勢(shì)擁有一支專業(yè)高效、經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)團(tuán)隊(duì)用心雕琢每一個(gè)細(xì)節(jié)用心打造每一幀畫面用心奔赴每一場(chǎng)熱愛無論是小成本還是大制作短視頻還是微電影都始終投入不變的熱情與專注我們一路發(fā)展一直探索總是用眼去觀望不忘用心去感受以需求為驅(qū)動(dòng)以內(nèi)容為核心以價(jià)值為目標(biāo)用畫面?zhèn)鞒袝r(shí)代文化用聲音傳遞人文關(guān)懷用創(chuàng)意豐富視覺享受選擇浩鵬文化就是選擇專業(yè)、創(chuàng)新、卓越未來期待與您攜手創(chuàng)造更多可能成就無限夢(mèng)想
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