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主要職責(zé) 1、根據(jù)年度監(jiān)察計(jì)劃或領(lǐng)導(dǎo)安排，對各部門、子公司及合作單位開展日常合規(guī)性檢查。組織并實(shí)施針對重點(diǎn)業(yè)務(wù)線的專項(xiàng)監(jiān)察等。 2、對涉嫌違規(guī)違紀(jì)、商業(yè)賄賂、職務(wù)侵占、虛開發(fā)票、數(shù)據(jù)造假等問題進(jìn)行調(diào)查取證。編寫調(diào)查報(bào)告，提出處理建議，并配合相關(guān)部門落實(shí)問責(zé)措施。 3、參與制定和完善公司監(jiān)察、合規(guī)、反舞弊相關(guān)制度與操作流程。結(jié)合醫(yī)藥行業(yè)特點(diǎn)，推動(dòng)建立適應(yīng)監(jiān)管要求的內(nèi)部控制體系。 4、定期分析公司運(yùn)營中的廉潔與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出預(yù)警建議。跟蹤問題整改情況，確保整改措施落地見效，形成閉環(huán)管理。 5、協(xié)助應(yīng)對政府監(jiān)管部門（如藥監(jiān)局、醫(yī)保局、市場監(jiān)管局、衛(wèi)健委等）的檢查與問詢。配合外部審計(jì)、調(diào)查機(jī)構(gòu)的工作，提供必要的支持和材料。 6、開展面向員工的合規(guī)培訓(xùn)與警示教育，提升全員合規(guī)意識(shí)。推動(dòng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)和誠信體系建設(shè)。 任職要求 1、法律、審計(jì)、會(huì)計(jì)、醫(yī)藥、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、3年以上審計(jì)、監(jiān)察、合規(guī)或風(fēng)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥、醫(yī)療器械、生物科技等行業(yè)背景者。 3、熟悉醫(yī)藥行業(yè)主要監(jiān)管政策及合規(guī)要點(diǎn)，如GMP、GSP、GLP、臨床試驗(yàn)規(guī)范、帶量采購、兩票制、醫(yī)保目錄管理等。 4、具備良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立完成調(diào)查、審計(jì)和報(bào)告撰寫。熟悉紀(jì)檢監(jiān)察流程，了解反舞弊機(jī)制建設(shè)，有重大案件調(diào)查經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、熟練使用辦公軟件（Excel、Word、PPT）、OA系統(tǒng)及審計(jì)工具，掌握SAP/ERP系統(tǒng)者優(yōu)先。 6、原則性強(qiáng)，保密意識(shí)高，敢于擔(dān)當(dāng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓能力。能接受階段性高強(qiáng)度工作及短期出差任務(wù)。