職位描述
SAP開(kāi)發(fā)IT服務(wù)
1.監(jiān)視SAP系統(tǒng)性能，設(shè)置對(duì)流程的監(jiān)控、更新終止的分析和清理、鎖定條目的分析和清理以及檢查ABAP轉(zhuǎn)儲(chǔ)。
2. 熟練掌握SAP基礎(chǔ)系統(tǒng)技術(shù)：安裝、配置和維護(hù)SAP系統(tǒng)，包括應(yīng)用服務(wù)器、HANA數(shù)據(jù)庫(kù)和相關(guān)系統(tǒng)。
3.有執(zhí)行系統(tǒng)升級(jí)、補(bǔ)丁和遷移的經(jīng)驗(yàn)。
4、有SAP基礎(chǔ)操作維護(hù)經(jīng)驗(yàn)2年以上，至少有2次完整的SAP基礎(chǔ)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
5.具備完整的Solution Manager部署經(jīng)驗(yàn)：EWA報(bào)告、Charm管理、SAP健康檢查、應(yīng)用監(jiān)控
熟悉ABAP、PO/PI集成、HANA數(shù)據(jù)庫(kù)是加分項(xiàng)。
工作地點(diǎn)
海淀區(qū)聯(lián)想總部(北京)園區(qū)
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北京源于信科技有限公司北京源于信科技有限公司擁有雄厚的資金基礎(chǔ)、人才濟(jì)濟(jì)的研發(fā)陣容和具有先進(jìn)創(chuàng)新理念的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。公司倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，公平公正，強(qiáng)調(diào)員工與企業(yè)共成長(zhǎng)的企業(yè)文化，鼓勵(lì)創(chuàng)新，致力于為員工營(yíng)造充分展示自我才智、發(fā)揮潛能的舞臺(tái)。除了為員工提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇外，公司還建立了一整套與員工的職業(yè)生涯發(fā)展相結(jié)合的合理晉升體系，針對(duì)不同特點(diǎn)的員工設(shè)置不同的晉升通道，專(zhuān)業(yè)技能優(yōu)秀的員工可以按照技術(shù)路線晉升，管理才能卓越的員工可以按照職能體系晉升。員工晉升以績(jī)效考核結(jié)果為基礎(chǔ)，同時(shí)又作為薪酬調(diào)整的依據(jù)。公司內(nèi)部空缺崗位優(yōu)先考慮內(nèi)部競(jìng)聘人員，為員工提供廣闊的發(fā)展空間。
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