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崗位職責
1、客戶信息收集與需求挖掘：通過多渠道收集潛在客戶信息，挖掘其真實需求。
2、客戶關(guān)系維護與業(yè)務拓展：深入了解客戶決策流程，針對不同客戶情況制定專屬銷售策略，通過深度維護客戶關(guān)系提升其業(yè)務份額，全力搶占市場占有率。
3、銷售轉(zhuǎn)化與訂單達成：積極促成客戶達成采購意向，全程跟進商務流程以成功簽署訂單。
4、建立并完善崗位操作的全流程 SOP 文件，涵蓋工作流程各個環(huán)節(jié)。
任職要求
1、學歷：大專以上學歷。
2、經(jīng)驗：有醫(yī)療行業(yè)渠道銷售、銷售代表、或商務代表相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、能力：
溝通能力：能精準理解醫(yī)療機構(gòu)（如醫(yī)院采購、科室主任）的臨床需求、采購規(guī)范與合規(guī)要求，用專業(yè)術(shù)語傳遞藥品或器械的療效與價值；高效聯(lián)動內(nèi)部學術(shù)、合規(guī)團隊，確保需求合規(guī)落地。
資源交換談判能力：擅長挖掘客戶資源（如臨床應用機會、學術(shù)推廣平臺）與我方需求（如產(chǎn)品入院、市場教育）的契合點，能平衡雙方利益促成合作。
解決問題談判能力：面對產(chǎn)品質(zhì)量爭議、供貨延遲等問題時，能理性合規(guī)談判并化解矛盾（如用臨床數(shù)據(jù)回應療效質(zhì)疑、以應急調(diào)貨方案減少臨床影響）。
具備表達能力、執(zhí)行能力、調(diào)研能力、團隊協(xié)作能力。
4、性格：積極主動、有責任心、具備團隊協(xié)作精神，誠信正直。
5、價值觀：認可團隊、公司文化和價值觀。
福利待遇
1、工作環(huán)境：辦公環(huán)境舒適宜人，氛圍和諧。
2、薪酬：基本工資 + 崗位工資 + 職級工資，8000 - 15000 元，根據(jù)個人能力和績效表現(xiàn)提高。
3、工作時間：8：30-5：30，雙休+法休。
4、福利：公司提供完善的福利保障，繳納五險一金。
5、培養(yǎng)：為員工提供獨特的培養(yǎng)規(guī)劃，每日答疑會排除疑惑困難，幫助員工不斷提升專業(yè)能力，更快適應環(huán)境
6、發(fā)展：為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間、定期的績效評估和豐富的晉升機會