職位描述
高端崗位招聘職能崗位招聘銷售崗位招聘
崗位內(nèi)容:
1. 研究分析市場(chǎng)趨勢(shì)，制定招聘戰(zhàn)略，并提出針對(duì)性的招聘計(jì)劃。
2. 領(lǐng)導(dǎo)和參與各種招聘活動(dòng)計(jì)劃的制定和執(zhí)行，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成招聘目標(biāo)。
3. 與業(yè)務(wù)部門緊密配合，確保候選人的招聘匹配度和招聘速度達(dá)到預(yù)期。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷，具備5年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀的盤活簡(jiǎn)歷的能力。
2. 熟悉各種招聘渠道和方式的應(yīng)用，能夠制定招聘方案和實(shí)施計(jì)劃，并能夠根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整招聘策略。
3. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，可以迅速建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并在快速變化的環(huán)境中維護(hù)持久性的人際關(guān)系。
4. 具有硬核數(shù)據(jù)分析能力，能利用人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)招聘效率并實(shí)現(xiàn)最佳的選擇和擇優(yōu)。
1. 研究分析市場(chǎng)趨勢(shì)，制定招聘戰(zhàn)略，并提出針對(duì)性的招聘計(jì)劃。
2. 領(lǐng)導(dǎo)和參與各種招聘活動(dòng)計(jì)劃的制定和執(zhí)行，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成招聘目標(biāo)。
3. 與業(yè)務(wù)部門緊密配合，確保候選人的招聘匹配度和招聘速度達(dá)到預(yù)期。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷，具備5年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀的盤活簡(jiǎn)歷的能力。
2. 熟悉各種招聘渠道和方式的應(yīng)用，能夠制定招聘方案和實(shí)施計(jì)劃，并能夠根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整招聘策略。
3. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，可以迅速建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并在快速變化的環(huán)境中維護(hù)持久性的人際關(guān)系。
4. 具有硬核數(shù)據(jù)分析能力，能利用人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)招聘效率并實(shí)現(xiàn)最佳的選擇和擇優(yōu)。
工作地點(diǎn)
徐州賈汪區(qū)時(shí)代大廈五樓
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王威威/人事經(jīng)理
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恢弘集團(tuán)有限公司恢弘集團(tuán)是一家以客戶需求為導(dǎo)向、以科技研發(fā)為引領(lǐng)的創(chuàng)新型企業(yè)。集團(tuán)經(jīng)營(yíng)范圍包括新型電力系統(tǒng)、金屬加工、金屬表面處理、涂層涂裝數(shù)字化裝備、新材料和工業(yè)垂直電商等眾多事業(yè)領(lǐng)域。集團(tuán)旗下有徐州瑞馬科寶金屬制品有限公司、江蘇國(guó)華管塔制造有限公司、徐州瑞馬智能技術(shù)有限公司、江蘇優(yōu)美特工程技術(shù)有限公司、江蘇恢弘國(guó)際工程有限公司、江蘇新恒源能源技術(shù)有限公司、江蘇優(yōu)全電商信息技術(shù)有限公司、江蘇寶華金屬材料有限公司等。公司將通過加大研發(fā)投入、技術(shù)創(chuàng)新，不斷探索相關(guān)領(lǐng)域的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)，著力提升數(shù)智化應(yīng)用水平，不斷增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng)，向中高端產(chǎn)品轉(zhuǎn)型、向生產(chǎn)服務(wù)性企業(yè)轉(zhuǎn)型、向數(shù)字化企業(yè)轉(zhuǎn)型、向綠色低碳型企業(yè)轉(zhuǎn)型、向社會(huì)化企業(yè)轉(zhuǎn)型。我們?cè)谏罡麌?guó)內(nèi)市場(chǎng)的同時(shí)，不斷拓展國(guó)際市場(chǎng)，到2025年發(fā)展成為百億級(jí)企業(yè)。
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