一、崗位職責(zé)：
1、銷售目標(biāo)管理：負(fù)責(zé)所轄省區(qū)的整體銷售工作，根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和目標(biāo)，制定年度/季度/月度銷售計(jì)劃并分解到區(qū)域或個(gè)人。
2. 市場開拓與招商：負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)空白市場的經(jīng)銷商開發(fā)、招商談判及合同簽訂，完成招商目標(biāo)。
3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：負(fù)責(zé)省區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、人員招聘、培訓(xùn)指導(dǎo)及日常管理。對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行任務(wù)分配、工作指導(dǎo)與績效考核，打造高績效團(tuán)隊(duì)。
4. 市場運(yùn)營與品牌推廣：組織開展區(qū)域的品牌推廣、鋪貨、品鑒會(huì)及促銷活動(dòng)，提升品牌影響力。
任職要求
? 學(xué)歷與年齡：大專及以上學(xué)歷，年齡通常在30-45歲之間·
? 工作經(jīng)驗(yàn)：
1) 5-10年以上白酒行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2) 至少2-3年以上同崗位（省區(qū)經(jīng)理/區(qū)域銷售管理）經(jīng)驗(yàn)；
3) 知名酒企背景或有3000萬元以上體量市場管理操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
? 市場開拓與招商：具備獨(dú)立的市場開拓能力和豐富的經(jīng)銷商開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，擁有所轄區(qū)域的優(yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先錄用。
? 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：能夠獨(dú)立組建、培訓(xùn)、激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)（通常要求帶過10-20人以上團(tuán)隊(duì)），制定績效考核方案，搭建人才梯隊(duì)。
? 費(fèi)用管控意識：能夠編制銷售預(yù)算，合理控制市場運(yùn)營費(fèi)用、促銷費(fèi)用，對區(qū)域的投入產(chǎn)出負(fù)責(zé)。