崗位核心 ：
復(fù)制高端貼膜店標(biāo)準(zhǔn)化運營體系，督導(dǎo)門店落地執(zhí)行，助力門店實現(xiàn)高客單價盈利 我們的核心要求
1. 認同高端運營理念：深刻理解高客單價客群核心需求 ——被尊重、理性消費、追求物超所值，重視銷售細節(jié)、服務(wù)體驗與人性關(guān)懷，認可高端門店運營邏輯
2. 愿意深耕專業(yè)：無需零基礎(chǔ)精通產(chǎn)品技術(shù)，公司提供1個月系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)，要求具備主動學(xué)習(xí)意識，認可專業(yè)能力是服務(wù)門店的基礎(chǔ)
3. 擅長復(fù)制與督導(dǎo)：能將成熟的高端門店運營模式，標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制至各合作門店，開展全流程培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)、過程監(jiān)督，確保門店統(tǒng)一執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
4. 聚焦門店賦能：駐店幫扶解決經(jīng)營問題，督導(dǎo)門店達成經(jīng)營目標(biāo)，聯(lián)動公司資源為門店提供運營支持
崗位職責(zé) ：
1. 負責(zé)合作門店運營培訓(xùn)、現(xiàn)場督導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)落地，推動門店執(zhí)行統(tǒng)一高端服務(wù)體系
2. 圍繞高客單價經(jīng)營邏輯，指導(dǎo)門店優(yōu)化服務(wù)細節(jié)、提升客戶體驗與滿意度
3. 跟蹤門店經(jīng)營數(shù)據(jù)，督導(dǎo)門店完成業(yè)績目標(biāo)，及時解決門店運營痛點
4. 傳遞品牌運營理念，培訓(xùn)門店員工專業(yè)知識、銷售技巧與服務(wù)規(guī)范
5. 收集門店反饋，優(yōu)化運營標(biāo)準(zhǔn)，保障品牌運營體系高效落地
任職要求 ：
1. 認可高客單價、重體驗、強專業(yè)的高端門店運營模式，理念契合優(yōu)先錄用
2. 具備較強的培訓(xùn)表達、現(xiàn)場督導(dǎo)、問題解決能力，執(zhí)行力與責(zé)任心強
3. 有汽車后市場、門店運營、連鎖督導(dǎo)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗但學(xué)習(xí)力強者可培養(yǎng)
4. 能接受區(qū)域出差，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識
5. 態(tài)度端正，認同專業(yè)價值，愿意通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)快速掌握產(chǎn)品與運營知識