職位描述
餐飲外賣生鮮蔬果酒水飲料會騎電動車熟練使用導(dǎo)航
每月薪資:8000-16000元
薪資待遇:
1:薪資結(jié)構(gòu):單量乘以單價(jià)+綜合福利補(bǔ)貼2:綜合單價(jià):7-15
3:每日單量:輕松跑:40-50單認(rèn)真跑:60單左右加油跑:70-90+單
4:綜合薪資:8000-16000元
5:福利待遇:新人補(bǔ)貼1500
6:時(shí)段補(bǔ)貼1.5-2元，遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼1-3元，重量補(bǔ)貼5-10元，大額訂單補(bǔ)貼2-40元，騎手入職7天140單獎(jiǎng)勵(lì)200元，入職15天380單獎(jiǎng)勵(lì)200元，總獎(jiǎng)勵(lì)400
7:季節(jié)獎(jiǎng)勵(lì):夏季戰(zhàn)役獎(jiǎng)勵(lì)冬季戰(zhàn)役獎(jiǎng)勵(lì)分別在7000元-9000元過年留守獎(jiǎng)勵(lì)4000元-5000遠(yuǎn)左右
8:工資發(fā)放:每月15到20號，入職7-10天可以根據(jù)單量預(yù)支工資。高可達(dá)單量的百分之30-50
9:上班時(shí)間:上午10.30-下午1點(diǎn)30，下午5點(diǎn)-晚上8點(diǎn)其他時(shí)間自由安排。
10:住宿車輛:公司提供住宿和車輛。宿舍有熱水空調(diào)洗衣機(jī)。
任職資格要求:
1.有無經(jīng)驗(yàn)均可，18-50周歲。
薪資待遇:
1:薪資結(jié)構(gòu):單量乘以單價(jià)+綜合福利補(bǔ)貼2:綜合單價(jià):7-15
3:每日單量:輕松跑:40-50單認(rèn)真跑:60單左右加油跑:70-90+單
4:綜合薪資:8000-16000元
5:福利待遇:新人補(bǔ)貼1500
6:時(shí)段補(bǔ)貼1.5-2元，遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼1-3元，重量補(bǔ)貼5-10元，大額訂單補(bǔ)貼2-40元，騎手入職7天140單獎(jiǎng)勵(lì)200元，入職15天380單獎(jiǎng)勵(lì)200元，總獎(jiǎng)勵(lì)400
7:季節(jié)獎(jiǎng)勵(lì):夏季戰(zhàn)役獎(jiǎng)勵(lì)冬季戰(zhàn)役獎(jiǎng)勵(lì)分別在7000元-9000元過年留守獎(jiǎng)勵(lì)4000元-5000遠(yuǎn)左右
8:工資發(fā)放:每月15到20號，入職7-10天可以根據(jù)單量預(yù)支工資。高可達(dá)單量的百分之30-50
9:上班時(shí)間:上午10.30-下午1點(diǎn)30，下午5點(diǎn)-晚上8點(diǎn)其他時(shí)間自由安排。
10:住宿車輛:公司提供住宿和車輛。宿舍有熱水空調(diào)洗衣機(jī)。
任職資格要求:
1.有無經(jīng)驗(yàn)均可，18-50周歲。
薪資詳情
薪資范圍：7000-8000元/月
發(fā)薪日期：20日
職位底薪：7000-8000元/月
社保類型：意外險(xiǎn)
提成方式：按單提成；每單提成：7元-12元/單；每天50單-80單；
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：遠(yuǎn)距離配送補(bǔ)貼、超重貨品配送補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、夜間配送補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼
（平臺提醒：平均月薪=每天單數(shù)*每單提成*月工作天數(shù)+其他提成/補(bǔ)貼，請仔細(xì)確認(rèn)）
發(fā)薪日期：20日
職位底薪：7000-8000元/月
社保類型：意外險(xiǎn)
提成方式：按單提成；每單提成：7元-12元/單；每天50單-80單；
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：遠(yuǎn)距離配送補(bǔ)貼、超重貨品配送補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、夜間配送補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼
（平臺提醒：平均月薪=每天單數(shù)*每單提成*月工作天數(shù)+其他提成/補(bǔ)貼，請仔細(xì)確認(rèn)）
工作地點(diǎn)
杭州西湖區(qū)麗陽苑399號配送運(yùn)營中心
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職位發(fā)布者
林女士/在
剛剛活躍立即溝通
新鄉(xiāng)金運(yùn)物流有限公司新鄉(xiāng)金運(yùn)物流有限公司位于河南省新鄉(xiāng)市，專注于道路貨物運(yùn)輸與城市配送服務(wù)領(lǐng)域。公司自成立以來，持續(xù)深耕本地物流市場，逐步構(gòu)建覆蓋新鄉(xiāng)及周邊區(qū)域的配送網(wǎng)絡(luò)，業(yè)務(wù)涵蓋普通貨物運(yùn)輸、城市末端配送、外賣遞送服務(wù)等多元化場景，同時(shí)延伸提供包裝服務(wù)、日用百貨銷售等配套支持。依托專業(yè)團(tuán)隊(duì)與標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，公司著力提升運(yùn)輸效率與服務(wù)質(zhì)量，通過整合車輛資源與信息化調(diào)度，實(shí)現(xiàn)訂單快速響應(yīng)與精準(zhǔn)履約。作為持有道路運(yùn)輸經(jīng)營許可證的合規(guī)企業(yè)，公司嚴(yán)格遵循行業(yè)規(guī)范，保障運(yùn)輸安全與客戶權(quán)益，已形成穩(wěn)定的本地化服務(wù)能力。目前團(tuán)隊(duì)規(guī)模超百人，配送網(wǎng)絡(luò)覆蓋新鄉(xiāng)主城區(qū)及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，日均處理物流訂單量持續(xù)增長。在業(yè)務(wù)快速發(fā)展的同時(shí)，公司注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)，為員工提供完善的職業(yè)發(fā)展通道。通過規(guī)范化的崗前培訓(xùn)、透明的績效考核機(jī)制及具有競爭力的福利體系，致力于打造高效協(xié)作、務(wù)實(shí)進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)文化，為區(qū)域物流行業(yè)輸送專業(yè)人才。
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