應(yīng)聘要求:
1、大專以上學(xué)歷,30-45歲;
2、工作有條理,溝通及解決問題能力強(qiáng);
3、五年以上管理經(jīng)驗(yàn),情緒穩(wěn)定,具有親和力;
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)為公司招聘人員,全力做好后勤保障工作;
2、組織人員面試及接待工作;
3、負(fù)責(zé)員工的崗前培訓(xùn),入離職辦理;
4、負(fù)責(zé)績效考核統(tǒng)計(jì),考勤登記等;
5、意外險(xiǎn)及五險(xiǎn)一金繳納,固定資產(chǎn)的管理;
上班時間:8:00-4:30 周末雙休,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日正常休息。
其他備注:公司配工作手機(jī),提供工作微信等辦公用品;