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崗位職責(zé)：
1、制定酒店收益管理策略，優(yōu)化房價(jià)和房量，提升酒店整體收益；
2、監(jiān)控市場動(dòng)態(tài)和競爭對手情況，及時(shí)調(diào)整定價(jià)策略以應(yīng)對市場變化；
3、分析歷史數(shù)據(jù)和市場趨勢，預(yù)測未來收益并制定相應(yīng)計(jì)劃；
4、與銷售和市場營銷團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保收益最大化；
5、定期匯報(bào)收益表現(xiàn)，提出改進(jìn)建議，持續(xù)優(yōu)化收益管理流程。
任職要求：
1、具備酒店或旅游行業(yè)相關(guān)收益管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉收益管理理論和實(shí)踐；
2、精通數(shù)據(jù)分析，能夠使用相關(guān)軟件進(jìn)行收益預(yù)測和報(bào)告編制；
3、優(yōu)秀的溝通能力，能夠在跨部門團(tuán)隊(duì)中有效推動(dòng)項(xiàng)目；
4、結(jié)果導(dǎo)向，具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和卓越的解決問題的能力；