【【工作內(nèi)容】:
1、 營(yíng)銷(xiāo)體系、管理制度、激勵(lì)政策、工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督貫徹實(shí)施;
2、 團(tuán)隊(duì)賦能管理,帶領(lǐng)部門(mén)成員給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)滿(mǎn)意的財(cái)稅咨詢(xún)服務(wù);
3、 營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的人才梯隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)成員組建、工作分配、培訓(xùn)、考核及輔導(dǎo)工作。
【崗位要求】:
1、1年以上8人營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉基本辦公軟件和電腦的操作;38歲以下即可;
2、具備良好的溝通能力和解決問(wèn)題的能力;
3、忠誠(chéng)、正直,積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)上進(jìn),喜歡并且愿意自我提升;
4、積極進(jìn)取、渴望成功、渴望高收入,愿意深耕于企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域;
【薪資福利】
1、基本工資(5000—8000)+提成+獎(jiǎng)金,綜合薪資8000—15000元;
2、帶薪培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長(zhǎng);
3、內(nèi)部良好的晉升通道,專(zhuān)業(yè)和管理雙向晉升通道;
4、社保、各類(lèi)帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年假等),健全的社保體系;
5、獎(jiǎng)金豐厚(月TOP獎(jiǎng)、季度較佳銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、進(jìn)步較快新人獎(jiǎng)、較佳員工獎(jiǎng)等)+年終獎(jiǎng)等;
6、除國(guó)家法定節(jié)假日外,每年免費(fèi)旅游,以及各種員工活動(dòng)(聚餐、郊游、員工生日會(huì)等)。