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更新于 11月11日

生產(chǎn)計(jì)劃

6000-8000元
  • 滁州定遠(yuǎn)縣
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)物料管理電子設(shè)備制造電氣機(jī)械/電力設(shè)備通用設(shè)備制造
崗位職責(zé):
1、根據(jù)銷售預(yù)測(cè)和歷史銷售數(shù)據(jù)制定主計(jì)劃,同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)需求變化,動(dòng)態(tài)調(diào)整計(jì)劃并確保交付目標(biāo)達(dá)成;
2、推進(jìn)產(chǎn)銷會(huì)和生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),做好信息拉通,促進(jìn)交付按時(shí)達(dá)成;
3、監(jiān)控計(jì)劃執(zhí)行情況,分析偏差原因并提出改進(jìn)措施;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析(如產(chǎn)能、庫(kù)存、交付率等),編制計(jì)劃報(bào)表,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,提供改善方案?;
5、與各部門溝通協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行?;
6、 推動(dòng)信息化工具(如ERP、MRP系統(tǒng))的應(yīng)用,提升計(jì)劃準(zhǔn)確性。
任職要求:
教育背景?:本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、工業(yè)工程、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
?工作經(jīng)驗(yàn)?:3年以上生產(chǎn)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)
?技能要求?:熟練使用OFFICE辦公軟件和ERP管理系統(tǒng),了解生產(chǎn)管理流程及倉(cāng)儲(chǔ)管理流程?
?個(gè)人特質(zhì)?:邏輯性強(qiáng),數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),具備良好的抗壓能力、執(zhí)行力和溝通能力?

工作地點(diǎn)

滁州定遠(yuǎn)縣揚(yáng)子智能制造產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

高穩(wěn)穩(wěn)/人事經(jīng)理

今日活躍
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公司Logo安徽橙犀進(jìn)出口有限公司
橙犀科技是一家以清潔產(chǎn)品為核心,集自主研發(fā)、制造、銷售服務(wù)于一體的公司,致力于成為全球領(lǐng)先、值得信賴的清潔產(chǎn)品和解決方案提供商。自成立以來(lái),先后推出“洗地機(jī)、掃地機(jī)、吸塵器、高壓清洗機(jī)”四大品類,100余款產(chǎn)品類型。已累計(jì)對(duì)外銷售數(shù)百萬(wàn)臺(tái)清潔設(shè)備,目前產(chǎn)品已走出國(guó)門,遠(yuǎn)銷歐洲、非洲、美洲等100多個(gè)國(guó)家及地區(qū),深受當(dāng)?shù)赜脩舻臍g迎和信賴。橙犀始終秉承“為每1個(gè)企業(yè)提供更合適的清潔設(shè)備”為使命。在產(chǎn)品設(shè)計(jì)上,深入市場(chǎng)調(diào)研用戶需求,持續(xù)迭代升級(jí)產(chǎn)品;在生產(chǎn)流程上,不斷優(yōu)化生產(chǎn)工序和管理方式,杜絕浪費(fèi)和無(wú)效工序,實(shí)現(xiàn)精益化生產(chǎn);在質(zhì)量管理上:堅(jiān)持以“預(yù)防在先,一次做對(duì)“的原則,持續(xù)改進(jìn),追求零缺陷。橙犀能夠?yàn)楦黝惞ど虡I(yè)場(chǎng)景客戶,提供專業(yè)的清潔解決方案,用戶覆蓋園區(qū)、酒店、醫(yī)院、商超、物業(yè)保潔、生產(chǎn)制造企業(yè)、學(xué)校、景區(qū)等領(lǐng)域。目前,橙犀在國(guó)內(nèi)的終端用戶已超10萬(wàn)家。近年來(lái),橙犀加大資金投入,積極布局無(wú)人化清潔設(shè)備研發(fā),全力推動(dòng)人類高效率的清潔方式變革,加速世界向自動(dòng)化清潔的轉(zhuǎn)變。福利:1、福利待遇多維的薪酬制度:底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+各類獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+各類補(bǔ)貼;2、全面的福利待遇:六險(xiǎn)一金、免費(fèi)提供宿舍、公司提供午飯/飯補(bǔ)(飯補(bǔ)200-250)、免費(fèi)班車(班車從幸福壩直接到公司)、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假、喪假、病假,各類節(jié)假日禮品、團(tuán)建基金等等。具備透明的晉升和管理制度,每年具備2次調(diào)薪機(jī)會(huì)。3、完善的培訓(xùn)體系:新人訓(xùn):基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)技能培訓(xùn)+進(jìn)階運(yùn)營(yíng)技能培訓(xùn),適合新手小白,快速上手,全方位技能get!在職訓(xùn):不斷探索工作精進(jìn)新方法、新思路、新技能交流培訓(xùn),不斷獲取新能量!管理訓(xùn):完善的管理訓(xùn)課程,培養(yǎng)出成熟且自信的管理隊(duì)伍;4、公平透明的職級(jí)晉升制度:專家通道晉升:初級(jí)序列—中級(jí)序列—高級(jí)序列—專家級(jí)序列;管理通道晉升:專員—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理—總監(jiān);5、豐富的激勵(lì)機(jī)制:月度/季度/年度優(yōu)秀員工、成長(zhǎng)員工、優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀導(dǎo)師、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等各類獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置,各類獎(jiǎng)金+獎(jiǎng)品+勛章+獎(jiǎng)杯等多維度獎(jiǎng)勵(lì)!6、多彩多樣的員工福利活動(dòng):豐富多彩的生日會(huì)、琳瑯滿目的入職周年禮、遍布各地的團(tuán)建安排、各有特色的節(jié)日活動(dòng)等等。
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