一、崗位職責(zé):
- 負(fù)責(zé)動(dòng)物智能傳感設(shè)備相關(guān)硬件傳感器的選型、方案設(shè)計(jì)與研發(fā)工作,包括傳感器模塊的電路設(shè)計(jì)、原理圖繪制及PCB Layout。
- 主導(dǎo)傳感器性能測(cè)試、調(diào)試與優(yōu)化,解決研發(fā)過程中出現(xiàn)的硬件技術(shù)問題,確保傳感器滿足動(dòng)物場(chǎng)景下的使用需求(如穩(wěn)定性、適配性、低功耗等)。
- 參與動(dòng)物智能傳感設(shè)備的整體硬件方案規(guī)劃,配合軟件團(tuán)隊(duì)完成軟硬件協(xié)同調(diào)試,保障設(shè)備整體性能達(dá)標(biāo)。
- 跟進(jìn)傳感器及相關(guān)硬件組件的供應(yīng)鏈管理,包括供應(yīng)商評(píng)估、樣品驗(yàn)證、量產(chǎn)跟進(jìn)及質(zhì)量管控。
- 負(fù)責(zé)研發(fā)技術(shù)文檔的撰寫與歸檔,如硬件設(shè)計(jì)文檔、測(cè)試報(bào)告、BOM表等。
- 關(guān)注行業(yè)內(nèi)傳感器技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),探索新技術(shù)、新方案在動(dòng)物智能傳感設(shè)備中的應(yīng)用,提升產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力。
二、任職要求:
- 學(xué)歷背景:碩士及以上學(xué)歷,電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)、微電子等相關(guān)專業(yè)。
- 專業(yè)技能:具備扎實(shí)的電子電路理論基礎(chǔ),熟練掌握硬件設(shè)計(jì)工具(如Altium Designer、Cadence等),能獨(dú)立完成原理圖設(shè)計(jì)、PCB Layout及硬件調(diào)試工作。
- 核心經(jīng)驗(yàn):有動(dòng)物智能傳感設(shè)備開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉動(dòng)物場(chǎng)景下傳感器的應(yīng)用特性及技術(shù)難點(diǎn)者優(yōu)先;具備各類傳感器(如生理信號(hào)傳感器、環(huán)境傳感器、運(yùn)動(dòng)傳感器等)研發(fā)或應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 能力要求:具備較強(qiáng)的問題解決能力、邏輯思維能力及創(chuàng)新意識(shí),能獨(dú)立開展硬件研發(fā)工作;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能高效配合跨部門團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目。
- 其他要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;具備良好的英文閱讀能力,能看懂英文技術(shù)手冊(cè)。
三、福利待遇:
- 薪資待遇:5-6K,根據(jù)個(gè)人能力面議。
- 福利保障:五險(xiǎn)一金、帶薪年假。
四、應(yīng)聘方式:
請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱:m*******************************??@163.com,郵件主題請(qǐng)注明“硬件傳感器研發(fā)工程師-姓名-畢業(yè)院?!?,附件簡(jiǎn)歷命名格式同郵件主題。