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一、工作內(nèi)容:
1、負責給廣州新老客戶升級月租套餐的通訊業(yè)務(wù)推廣與辦
理。會給客戶免費贈送5G手機或者話費的形式升級，沒有經(jīng)
驗也可以，有老員工一對一的帶。實習生的話可開實習證明。
二、職位要求:
1、18-26周歲，男女不限(接受應(yīng)屆畢業(yè)生)。
三、薪資福利:
1、無責底薪4500(包含200交通補貼。300全勤)+
50到340和440元一單的提成，按照給客戶升級的月租套餐
算提成。
2、每日現(xiàn)金紅包獎勵50-100元一單。
3、月休4天固定周日休息。
5、免費包住，面試完第二天入職即可搬進宿舍。水電費需要
平攤。走路距離公司與地鐵站5分鐘
6、鼓勵員工在工作之余充分休息，在法定假日之外，還有帶薪年假、探親假、婚假等。
7、每周六團隊聚餐，每三個月公司集體旅游，免費飲料豐富下午茶。
8、企業(yè)關(guān)懷:不定期聚餐，(公司團隊管理獎金)+保險
+節(jié)日+禮品;
9、工作滿一年以上優(yōu)秀員工提供每年2.3次國內(nèi)外旅游機會
(旅費報銷;)
四、晉升空間:
業(yè)務(wù)員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
1、此崗位能力鍛煉和提升性比較大，出差旅游機會多，晉升
速度也比較快。
2、企業(yè)以人為本 為員工提供公平公正、能者達先的發(fā)展空間