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崗位職責(zé)：
1、制定公司整體稅務(wù)計(jì)劃，并推進(jìn)實(shí)施稅務(wù)計(jì)劃，確保稅務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；監(jiān)督稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)等有關(guān)稅務(wù)方面的工作；
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用的審批、簽章；審核各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表；根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；向領(lǐng)導(dǎo)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告和財(cái)務(wù)管理報(bào)告，并提出改進(jìn)財(cái)務(wù)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的建議；
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審計(jì)；
4、負(fù)責(zé)公司同銀行、稅務(wù)、財(cái)務(wù)中介機(jī)構(gòu)等外部機(jī)構(gòu)的工作對(duì)接，維護(hù)公司利益；
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表合并編制及財(cái)務(wù)分析，為公司管理決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持；
6、負(fù)責(zé)公司季報(bào)、半年報(bào)、年報(bào)的合并工作，參與定期報(bào)告的編制工作，按時(shí)提交公司的相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，保證真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整；
7、組織開展各類財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控制度及操作流程、規(guī)范等的制定和維護(hù)，為業(yè)務(wù)開展提供有力支持；
8、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理、稅收籌劃、月度稅收申報(bào)、季度稅收復(fù)盤、年度所得稅匯算清繳申報(bào)；
9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立科學(xué)、系統(tǒng)符合公司實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)控制體系，編制公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；
10、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立、維護(hù)公司預(yù)決算管理體系，對(duì)各部門編制的預(yù)算草案進(jìn)行審核；根據(jù)監(jiān)督、控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況和公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，適時(shí)調(diào)整已編制的預(yù)算，形成預(yù)算執(zhí)行報(bào)告；
11、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，并對(duì)資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算，提供最為經(jīng)濟(jì)的籌資方式；審批公司重大資金流向，準(zhǔn)確預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量；監(jiān)督公司現(xiàn)金流和各項(xiàng)資金使用情況，保證公司發(fā)展的資金需求；
12、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)控制公司各項(xiàng)管理費(fèi)用和本部門的財(cái)務(wù)費(fèi)用；指導(dǎo)、督促各部門降低消耗，節(jié)約費(fèi)用；
13、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理、監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)；
14、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)部門日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、管理會(huì)計(jì)師等專業(yè)資質(zhì)者；
3、熟練使用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件（如：用友、金蝶）、sap系統(tǒng)等；
4、熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、審核、稅務(wù)籌劃和金融投資等財(cái)務(wù)管理工作，精通內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和風(fēng)險(xiǎn)控制管理；
5、熟悉財(cái)務(wù)管理流程，具有財(cái)務(wù)把控能力，統(tǒng)籌安排能力、解決問(wèn)題能力、管理領(lǐng)導(dǎo)能力，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力強(qiáng)，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作；
6、了解國(guó)家關(guān)于財(cái)務(wù)管理有關(guān)方面政策，熟悉財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)、管理會(huì)計(jì)知識(shí)；
7、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；
8、有大型零售行業(yè)及上市公司5年以上財(cái)務(wù)核算、管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職位福利：
五險(xiǎn)、年底獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利等
上班時(shí)間：
單休：周一至周五：9:00-12:00，13:30-17:30；周六：10:00-12:00，13:30-16:00，出差按行程規(guī)定執(zhí)行，法定假日同國(guó)家規(guī)定一致