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[崗位職責(zé)]
1.保證期刊的穩(wěn)定發(fā)展，把控期刊發(fā)文質(zhì)量；
2.為期刊的發(fā)展戰(zhàn)略提供建議，監(jiān)督期刊業(yè)績表現(xiàn)；
3.監(jiān)督指導(dǎo)期刊集群的發(fā)展以及業(yè)務(wù)對外拓展；
4.組織與外部學(xué)者等人之間的會議和電話會議，積極發(fā)展與學(xué)術(shù)組織和協(xié)會的合作；
5.對市場推廣活動提出建議，和外部編輯以及編委成員保持良好溝通，參與公司新產(chǎn)品的推廣(期刊或?qū)W術(shù)相關(guān)服務(wù))，出席學(xué)術(shù)會議以及各類推廣活動；
6.對資深編輯進(jìn)行學(xué)術(shù)出版業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為期刊團(tuán)隊成員提供編輯業(yè)務(wù)支持；
7.根據(jù)期刊發(fā)展及公司社群運營方案，建立各領(lǐng)域/期刊學(xué)者社群。
[任職要求]
1.教育背景：碩士及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)；
2.工作經(jīng)驗：6年以上科技期刊出版經(jīng)驗；
3.職業(yè)技能與能力要求：學(xué)習(xí)能力強，有責(zé)任心和自我發(fā)展意愿，抗壓能力和執(zhí)行能力強；具有較好的計劃管理、溝通協(xié)同、流程優(yōu)化能力和資源意識；有一定出版經(jīng)驗和豐富的期刊管理經(jīng)驗。