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崗位職責(zé)：
一、線上平臺內(nèi)容日常管理維護(hù)
1. 熟悉線上平臺的最新規(guī)則和機(jī)制算法，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長（包括但不限于抖音、外賣、美團(tuán)大眾平臺）
2. 線上所有平臺日常的維護(hù)及差評統(tǒng)計、查看門店違規(guī)情況；
3. 規(guī)范平臺商品體系，優(yōu)化前端展示，輔助門店解決線上平臺問題；
4. 線上的新店收集材料、建店、打店及數(shù)據(jù)跟蹤；
5. 店面線上平臺的相關(guān)知識賦能培訓(xùn)。
二、完善線上平臺宣傳展示，輔助線上營業(yè)額增長
1. 數(shù)據(jù)分析：周期性數(shù)據(jù)復(fù)盤，通過線上分析挖掘問題并提出改善建議；
2． 活動策劃：線上平臺活動的策劃及出策略方案，根據(jù)平臺規(guī)則，提前做好活動排期，并推動落實(shí)；線上店鋪裝修，提供回復(fù)評論及客訴處理方法，配合完成線上營業(yè)額目標(biāo)；
3. 數(shù)據(jù)匯總：每月針對后20%門店線上平臺進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整、營業(yè)額提升；
4. 活動對標(biāo)：每月進(jìn)行線上活動的對標(biāo)，每月進(jìn)行各店活動統(tǒng)計，對標(biāo)隊(duì)友。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.有餐飲連鎖線上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)