崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營計(jì)劃與目標(biāo)。
2.團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立,補(bǔ)充,培訓(xùn)售后團(tuán)隊(duì),設(shè)定培訓(xùn)內(nèi)容,做定期培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)提升。
3.根據(jù)公司既定的銷售目標(biāo),進(jìn)行目標(biāo)分解,到天、到人、以結(jié)果為導(dǎo)向,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員完成業(yè)績目標(biāo)。
4.指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員開發(fā)潛在客戶,對已成交客戶進(jìn)行回訪和維護(hù)。
基本條件:
(1)年齡:25周歲-45周歲;
(2)學(xué)歷:大專(含)以上;
(3)相貌端正、身體健康;
(4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
(5)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);有自主創(chuàng)業(yè),銷售或客服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(6)在人際溝通、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等方面能力突出;
(7)良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。
職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道
1.有導(dǎo)師培訓(xùn),主管一對一幫扶,幫助想在行業(yè)發(fā)展的新人迅速成長。
2.透明、公正、公開的考核制度,有能力即可晉升更高職位。
3、團(tuán)隊(duì)提供客戶資源和開拓客戶的渠道。
福利及待遇:
薪資:底薪6000+首年展業(yè)津貼+續(xù)年展業(yè)津貼+展業(yè)達(dá)成獎+訓(xùn)練津貼+增才獎+服務(wù)津貼+復(fù)效獎勵=10000以上且上不封頂
1、上班時(shí)間:周一到周五上午9:00-12點(diǎn),下午2-6點(diǎn),周末雙休,國家法定節(jié)假日休息。
2、方案獎金、服務(wù)津貼、季度獎、年終獎等,上不封頂,能力越好回報(bào)越大。
3、提供商業(yè)險(xiǎn),企業(yè)年金。