職位描述
人事培訓(xùn)HRBP餐飲業(yè)人力資源服務(wù)餐飲服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 管理公司的人力資源策略和計(jì)劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計(jì)和執(zhí)行員工招聘計(jì)劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個(gè)人記錄并處理員工問(wèn)題。
4. 制定、評(píng)估并實(shí)施全面的員工培訓(xùn)計(jì)劃，以提高員工技能水平和知識(shí)儲(chǔ)備。
5. 管理員工績(jī)效評(píng)估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
6. 建立健全人才儲(chǔ)備、晉升、選拔、培訓(xùn)、考核體系。
任職要求：
1. 本科學(xué)歷及以上，3年及以上餐飲人事工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 年齡45以內(nèi)，擅長(zhǎng)培訓(xùn)者優(yōu)先；
公司有包吃住，有五險(xiǎn)。
工作地點(diǎn)
重慶江津區(qū)南北大道南段交叉口
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